⇢ АБ
Александр Булов
ОВ
Ольга Валевич
Если вы ИП и нанимаете работника впервые, то вам надо встать на учет как работодатель (в срок): Пенсионный фонд - 30 дней. ФСС - 10 дней. Штраф - 5 000 руб. Если прошло больше 90 дней - 10 000 руб (одинаков и для ПФР и для ФСС). Для ИП Трудовой договор нового работника нужно зарегистрировать в: Пенсионном фонде и ФСС
Подробнее: http://ipipip.ru/index6.php
Елена Пахоменко
при желании Ип нанимать рабочих
Ро
Роман
конечно могут. а какие вам условия нужны? если ИП например занимается производством чего-либо - кто работать то будет? если в бухгалтерии ничего не смыслит - кто? и т. д. и т. п.
ЕТ
Евгения Таранова
Сколько угодно, все условия в договоре найма.
Похожие вопросы