Какие шансы на повышение, если человек проработал в компании 4-5 лет?
После сколько лет работы можно понять, что карьерный рост не светит?
После сколько лет работы можно понять, что карьерный рост не светит?
Вы ведь нигде не читали, что те пять лет, что он работал электриком, он еще учился на инженера или управленца. А потом, когда был бригадиром, получал вторую вышку и пару иностранных языков прицепом. И когда все уходили бухать в пятницу, а его непосредственный руководитель с выпученными глазами бегал по цеху, искал "затычку" на очередной аврал, он один или еще с одним придурком зачем-то там оставался и пахал в свой законный выходной. Если это называется "лизать" - я мудак, но вообще именно это и есть работа.
Вариант про лизание наверно имеет место быть, но до комдира на одном этом не дорастешь.
И, да, на Ваш вопрос: вопрос о шансах - математический, а от Вас никаких данных не поступило, кроме про 4 года. Как работает? Какая текучка? Чему научился? Как громко о себе заявил и чем?... Вот оттуда и шансы.
С первого дня выбора профессии.
Карьерный рост там, где постоянно требуются новые знания.
А какие новые знания ты приобретаешь на производстве? Никаких. Даже если ты работник пятилетки, тебя никто не поставит управляющим по нескольким причинам. Рабочий - это фундамент всего производства.
А вот учителя, доктора и прочие, так они всегда поднимаются по карьерной лестнице.
Повышение идет примерно от 10 лет работы.
Нужно, чтобы руководство увидело в вас человека, которого можно продвинуть по карьерной лестнице.
Зависит и от того какую должность вы занимаете.
В РФ повышение по службе никак не зависит от вашей выслуги лет, и от качества выполняемой вами работы. Последнее вообще никого не волнует.
Важны лишь ваши личные взаимоотношения с начальником, а лучше с начальником его начальника.
??? Не вижу прямой зависимости.. . Хотя. если 4-5 лет проболтался без повышения, то шансы приближаются к нулю...