⇢ Расскажу по порядку. Искал работу по профессии, причем долго выбирал, ведь я уже не мальчик и хотел продвижения по карье
Расскажу по порядку. Искал работу по профессии, причем долго выбирал, ведь я уже не мальчик и хотел продвижения по карьере. Итак, обратился ко мне один работодатель и предложил именно ту должность, которую я искал (Главный технолог) . Предприятия как такового не существует, это стартап (новый бизнес) , даже офиса нет, есть только юридический адрес. Но по словам ген. директора, с которым мы встречались 2 раза - есть большие инвестиции от крупных компаний- инвесторов. В общем, подписали мы трудовой договор, а также кучу других бумаг, в частности положение о коммерческой тайне, трудовых обязанностях и так далее. Все это с печатями и подписями. Проблема в том, что начало работы указано как 15 декабря, но с тех пор когда я звоню этому ген. директору он не отвечает, хотя мобильник включен. На смс, е-меил с просьбами прояснить ситуацию он тоже не отвечает. Я возможно бы просто забыл бы об этом деле, но он ЗАБРАЛ МОЮ ТРУДОВУЮ КНИЖКУ. Кроме того, у меня на руках договор с печатями и подписями. Вы не поверите, но однажды я уже принимал участие в стартапе (новом предприятии) тогда все тоже начиналось с договора в машине, проработал я там успешно порядка 3 лет. Но данный случай меня очень беспокоит, т. к директор не отвечает на звонки и не пишет, забрал трудовую книжку. Тем временем ко мне поступают другие интересные предложения от других работодателей, которым я говорю, что работу пока не нашел, но встретиться не могу по личным обстоятельствам. Что мне делать? Ведь если его проект накрылся, то работы не будет. Как вернуть трудовую? Сколько времени еще следует ждать начала работы? Ведь возможно, все образуется. Жду ваших советов, друзья, я очень беспокоюсь.
