Еще и здесь спрошу. Вопрос, конечно, в первую очередь для кадровиков. Но интересно все мнения услышать.

Конечно насторожил!
1. Нахваталась словечек... а работы может и не знать. .
2.С 27 летним "рабочим" стажем можно одеваться уже по приличней просто из уважения к себе.. . В таком возрасте просто нельзя ходить в дешевых вещах. .
3. Если сразу говорит, что для неё НЕТ не разрешимых проблем.. . уже страшно.. . Богов нам и у себя хватает!
4. Как-то странновато.. . Берите на испытательный срок, а там время покажет....

Мало ли как она к одежде относится. Может вкуса нет. На рабочие данные нужно смотреть. По договору на 3 мес взять, ни к чему не обязывает.

Я знаю двух барышень, которым плевать, как они выглядят, но при этом они невероятно крутые спецы.

может она детей одна воспитывает и все деньги уходят на их содержание .

наверное, немного бы насторожило!
я бы взяла такого человека с Испытательным сроком !
это самое мудрое решение!

Насторожило бы.. .
Но в принципе в ходе беседы можно выяснить что к чему (дав для эксперимента смоделированную острую ситуацию с ограничением времени и максимальным предполагаемым функционалом) , да и испытательный срок никто не отменял...

Не вполне кадровик .
...))) Всегда настораживает резонанс между словом и делом ...
Потому что слова ...это слова ...
А поступки это поступки !!!
... ;-) И где Вы видели женщину, которая ...
Добившись чего - то и ...
Будучи вхожа в определенные круги ...
Не знает, что ...
Дешевизна во внешнем виде ...
Это приговор ???
Р. S . .Нет нерешаемых проблем ???
...Эта дама вторая после Господа ???)))

Мне дополнение понравилось :-))) А проверить ее на деле нельзя? у нас когда приходили, перед тем как с ними разговаривать ставили к компьютеру и давали задание. а одежду если что можно было у подруг одолжить, может человек как синий чулок не зациклен на одежде или нет вкуса. У нас бухгалтерша работала вообще в бабушкиных платьях ходила, а голова у нее как дом советов работала. Конечно зависит что у вас там за работа. Если на шесте танцевать, то конечно лучше поярче даму брать. А если все таки мозги нужны на одежду глупо смотреть. Чистенькая и ладно :-)
П. С. У нас начальница просто на взяла одну даму знаете почему? сказала: Она к нам не впишется. У нее нет чувства юмора!

Меня больше смутила бы не одежда, а то, что для нее нет неразрешимых проблем. Сколько раз я это слышала - почему-то всегда человек оказывался даже не полным нулем в своем деле, а даже в минус уходил. Только перед начальством Якать и умел. И больше ничего. Выезжал на чужих спинах сотрудников, которых поносил перед начальством, а чуть что, чуть какая-то сложность в работе или нестандартная ситуация и "этот нехороший человек предаст нас при первой же опасности"

тетенька просто еще не была на передаче Модный приговор)

я бы взяла, типичный "синий чулок", но может вас всех в бараний рог скрутить)))) ) вспомните фильм "Не родись красивой"

нет, есть много хороших специалистов, работающих за гроши. И которым не важно одежда.
Взяла бы, испытательный срок он же всегда предусмотрен, если она мне приятна как человек и устраивает как специалист - взяла бы.

Нет. Все умные именно так и выглядят.

а вам лучше с мямлей познакомиться, которая двух слов связать не может, терминологии вообще не понимает, сама себя не ценит, зато одета от Версачи?

на одежду не смотрите
смотрите на опыт, если она только язык трещит без остановки, что она супер пупер специалист, я бы насторожилась... .
просмотри еще несколько кандидатур.. .
и да, есть еще испытательный срок, для руководителей он от полугода....

а так бывает.. .
прикид - дело наживное, мне вообще пофиг в чем ходить, а спец в своем деле - вроде неплохой)))

Я вообще не понимаю что значит одета дешево. Она с ценниками на одежде ходит?
"Одета просто" - видела немало людей очень хорошо зарабатывающих, тем не менее особо не заморачивающихся с одеждой.
Если терминами еще и в тему сыпет, то вряд ли меня что-то насторожило бы.

Что мешает проверить её профессионализм, предложив решить какую либо проблему, уже решённую?. . Если есть сомнения надо их развеять. Ведь есть испытательный срок, она покажет на что способна. . Во внешнем виде главное опрятность, то что не дорого, тому могут быть объяснения, но лучше её об этом спросить, чем делать догадки. Хорошие специалисты на вес золота..

Я бы взяла с испытательным сроком

нет конечно) что за идиотизм судить человека по одежде, мб она просто не любит броско одеваться) даи потом зарабатывать и тратить это разные вещи))

В процессе беседы задайте ей сложную задачу, пусть решит ее. А то сыпать терминами и я могу. А если решит эту задачу, укажите на дресс код, не дура же поймет.