Скажите, я жестоко поступил?...

Мое мнение таково, что если бы Ваш друг работал хорошо, его бы вряд ли уволили.Конечно , высказывать публично взгляды, провоцирующие окружающих к нарушениям общественного порядка, к противоправным действиям, тоже должно квалифицироваться как преступление , а не как право иметь свое мнение.Между прочим, как правило социальные потрясения ьипа революций и переворотов финансируются вполне прагматичными людьми, которые лишь находят и финансируют тех, у кого хорошо подвешен язык и кто успешно использует социальные противоречия для того, чтобы разыграть втемную основную массу людей.Те же, кто стоит за всем этим в финансовом отношении, меньше всего думают о народе и его интересеах.Потому- тот, кто начинает " мутить воду" в коллективе своими выступлениями , с призывами " все поделить" и прочее в этом духе, либо- дурак, либо- проплаченный провокатор.Я бы и сам освобождал от таких коллектив своего предприятия, даже при условии, что они хорошо работают.Кстати, те, кто хорошо работают, у кого руки и голова на месте, не распыляются на подобные глупости, потому деловые люди находят и проплачивают агитаторов из тех, кто работать и за себя не может, а кричит за всех.

Вам бы в раздел "Политика"... Зачем вы с нами так жестоко, м?

Сегодня уволим за убеждения, а завтра за предпочтения. Да, твой друг прав.

Я лояльно и с пониманием отношусь к каждому человеку, осуждать могу только поступки. И со своей позиции скажу, что у себя в голове человек может хоть считать себя Посейдоном, это окружающих касаться не должно. Но как только это переходит черту и проявляется в негативных по отношению к обществу действиях, надо ставить на место. Однако людей, чьи взгляды совпадают с причиняющими ущерб индивидами, я приравнивать к плохим не буду, если они "сидят тихо". Что конкретно говорил уволенный сотрудник, я не знаю, вероятно это задело взгляды директора. Но, если они не принесли ущерба (необязательно физического), то и избавляться от человека, чьи взгляды отличаются от ваших — бред.