Есть ли у вас инструкция по общению с невыносимыми людьми!?
А с ними вообще не надо общаться. Полный игнор. А если по роду занятий приходится, надо найти за что можете поблагодарить его, и сказать: заходите ещё! Такой эффект потрясений! Человек разворачивается и уходит. Но самое главное, на агрессию не отвечать агрессией! И всегда улыбайтесь.
Благодарю!))) Мне очень понравился ваш вариант!!! Хм...«заходите ещё... » - классно...«Благодарю Вас,Ирина Борисовна, за хорошо выполненную работу. Ваш отчёт просто чудо и предложения гениальны. Заходите ещё! »
проверено на покупателях. Не знаю как на счёт отчёта, но я бы так и сказала. А если отвратительный отчёт , молча, с улыбкой премии лишила.
Да...да...да...как в воду смотрите...
ЕСТЬ: Из опыта общения в жизни и на производстве(моя прямая обязанность 45 лет)… Разговаривай на языке собеседника... Его тоном общения... Понимают почти с полуслова... И те, и другие... Кто нормальные и кто хамят...
А как быть с начальником? С ним больно не поогрызаешься...
Оооо… Интересная тема... )))) Я работаю в одной конторе с 1974-го года... Начальников поменялось от Министров до непосредственных директоров... Не со считаю... ))) И при каждом КРУПНОМ разговоре(стёкла дрожали, секретарши уши закрывали) каждый шеф конторы твердил: Не нравится - за воротами очередь... С последним руководителем пару лет назад была "беседа"... Он моложе моего сына лет на десять... Вырос у меня на глазах на улице, так же и в конторе... Начинал учеником... И до начальника... И так же дал ссылку на улицу... Я ему мягко напомнил: Сынок, вспомни, сколько я здесь и сколько сменилось таких руководителей... Итог... Я очень хотел, чтоб его уволили и при встрече ткнуть носом... Но... Когда его уволили, мне было его жаль по-человечески...
Вам с вашими «назначаемыми» начальниками повезло У меня - хозяин фирмы, так что чуть-чуть иная ситуация...но...разговор, всё же состоялся, он тоже попытался напомнить мне про «очередь за дверью», я незнаю, как мне хватило «наглости» но ответила я ему примерно следующее:" Уважаемый А....В....., орать будете дома на свою жену, это во-первых, ....» и дальше по пунктам, тихим, спокойным голосом, перечислила ему всё, что так давно хотела. К моему удивлению, слушал, не перебивал и извинился.
Я не прав? Если человек адекватен, он услышит... Хозяин он или просто руководитель...
Ещё не написали.... за основу возьмите: терпение и холодное безразличие к ним.... уверяю, их это начнёт бесить (но вида, они не подадут, натура у них такая, а Вы слишком впечатлительны)....
Вы правы, впечатлительна, но начальника бесить опасно)
Так Вы же не специально, а с холодным расчётом... он и не догадается (зная Вас).....
Спасибо, так и сделаю)
Свыше сказано - не обращайтесь к людям не по их сознанию. Их необходимо срочно покинуть. " когда в обществе нет пищи для ума, запри свой ум в глухие закрома"- Низами
Хорошая мысль. Нужно воспользоваться.
Невыносимые люди --"навящивые "? Я молчу с таким человеком ! Не замечаю -"его " А в спрашке --сейчас в ЧС занесла --у меня аж терпение "лопнуло "?
Здесь это пара пустяков, а вот в реальной жизни не всегда есть возможность отмолчаться.
Я встаю и ухожу ? Не выдерживает --терпение ? Почему я должна отдавать "свою энергию " На этого человека ? Когда мы жили в советское время ? Я не встречала "таких " людей "?
Да.сохранять спокойствие и не меняя интонаций говорить на ему понятном сленге. Работает отлично.он сам потом вас будет считать невыносимым.
держаться по дальше от таких людей вот и вся инструкция Поверьте ничем хорошим с такими людьми не заканчивается хочется отодвинутся уйти
Согласна, отодвинуть я от таких лучше всего, но не всегда так бывает...
Меня всегда интересует образование и профессия таких людей. Не худо бы всегда спрашивать об этом, тогда и многие вопросы отпали бы).
Может, только надо знать размер своей шляпы и не настаивать на заведомой чуши.
Настаивать на чём-либо вообще глупо... То, что для вас, может быть, является истиной в последней инстанции для кого-то не преемлемо вообще...
За много лет чтения философии и общения на сайтах заметил: труднее всего людям даётся понятие объективности. Нет различия между фактом и его оценкой.
С объективностью проблемы...согласна...
попробуйте вот напишите инструкция на дедукцию по абструкции с интерференцией аптосистематики по общению со мною?
Упс...
А сами напишите?))
я ж токо щас написал
Неее...ну вдруг списали... а вслух и на память повторить)))
Какие тут могут быть инструкции? - если они не хотят, чтобы их выносили - не выносите их, пусть лежат себе там, где упали...
Глядя на них, мысленно себе говорите:"Он(она) такая прелесть! Люблю, аж не могу!" Начинает разбирать смех. Попробуйте.
Имейте всегда запас адресов, куда они с удовольствием и благодарностью к вам, направятся, если вы им их укажете!!! )))
Пожалуй, пора подредактировать записи в блокноте)))
не. Я олицетворяю собой добро с кулаками. 108 кг мышц и благожелательности вынесут любого с трёх ударов максимум.
"Всякий человек да будет скор на слышание, медлен на слова, медлен на гнев".- такой совет даёт одна мудрая книга.
Действительно мудрая книга
Да. Инструкция шо делать: 1. Руками не трогать. 2. При необходимости перемещения предмета - пинать ногами ))
Отлично!!!
Есть. По этой инструкции невыносимых просто выносят на улицу. Даже если они не хотят и сопротивляются.
Или как мне тут сказали, что если их нельзя вынести, значит нужно отпеть))
Отпеть - запеть - выпить.
Уфуфь... не забыть бы последовательность))
просто воспринимай человека такой какой он есть с его дефектами недостатками и к тебе будет уважение
Попробуйте побыть невыносимее их и через минут 15 или сбегут или изменят модель поведения с вами.
Интересная идея)
Нет невыносимых людей! Есть узкие двери. Посылайте их подальше и по возможности не общайтесь.
Есть. Берешь за шкирку и за задницу, а потом выносишь. И он превращается в выносимого. Вуаля!