у нас не принято говорить о личностях, какими бы они ни были. это можно только после их кончины (так считается у нас)
раньше это же называли судьбой и говорили-через судьбу не перепрыгнешь.Слабаки ЛЮбую систему можно поломать.
Ссылаются на систему те,кто хочет спрятаться за чужие спины и тем самым уйти о персональной ответственности
Система напоказ выставляет личности, которые зачастую вовсе не принимают никаких управленческих решений.
систему составляет масса,личности всегда индивидуальны и иногда вообще в нее не вписываются))))во как!!!))))
Потому что одни нихрена в этом не смыслят, а другие понимают, что нет неуправляемых процессов в обществе.
А надо ссылаться конкретно на личности? Начните сами. Тем более, что личности величина не постоянная.....
Опыт наш - отнюдь не крупность истин, мыслей и итогов,
а всего лишь совокупность ран, ушибов и ожогов.
Вам попались продвинутые собеседники )) Мне почти не встречались (здесь) люди с системными знаниями
Видимо потому, что так проще. Тяжело взять ответственность за происходящее на себя. Это путь Бога.
потому что систему создает общество а часть общество мы сами но кому охота признать своииошибки?
Потому что личности составляющие систему менее известны,чем системы которые они составляют.
видимо эта система с душком и личности её составляющие таким образом дистанцируются от нее 
Откровенны Вы однако ? Если внимательно читаешь вопрос-ответ зреет однозначный?)))) Удачи Вам .
Никто на самом деле этим личностей не знает, то что Вам с экрана демонстрируют - не есть они
ЕСТЬ РАБОТОДАТЕЛЬ,ОН И ЕСТЬ СОСТАВЛЯЮЩАЯ,ПРЯЧУЩАЯСЯ,ЗА ИСПОЛНИТЕЛЯ Т. Е ЗА АДМИНИСТРАТОРА
потому, что мнение отдельной (хоть и известной личности) внутри системы не имеет значения..
Потому что точка сборки системы является основной модулирующей сущностью данной системы
в этом случае не надо напрягаться. Все можно свалить на систему. Доже собственную тупость
потому что без помощны перед системой, и страшно что то менять, проще плыть по течению....