Vesna
Филюк
Взносы за работника нужно оплачивать с начисленной зарплаты. Той, что Вы ему определили, пока трудовые комиссии не особо проверяют)
Александр
Существует региональный МРОТ- не ниже его и положено начислять зарплату и делать отчисления в фонды. Узнайте ваш региональный МРОТ и тогда думайте, как поступить. Оформите Вашего работника на полставки, если собираетесь платить, как Вы пишете-5500.
Похожие вопросы