Помогите пожалуйста решить задачу!!)

Question

Работница Соловьева, имеющая ребенка 4-х лет, обратилась к работодателю с заявлением установить ей неполный рабочий день. Работодатель согласился. Получив зарплату, Соловьева обнаружила, что она существенно уменьшилась. Она обратилась в КТС, мотивируя тем, что по закону она имеет право на неполный рабочий день как мать, имеющая ребенка до 14 лет, следовательно, на зарплату это влиять не должно.

Ольга Терон · Accepted Answer

В соответствии со ст 93 работодатель прав "работодатель обязан установить по просьбе родителя имеющего ребёнка до 14 лет неполный раб день, плата производиться пропорционально отработанному времени

Оксана Мартынова · Answer

А за что он должен платить? Так и должно быть