Талант и опыт командира это всегда талант..У меня был начальник который не знал элементарных вещей ,и его так рабочие подкалывали что и через 40 лет смешно,но его через пару месяцев сняли..Так что начальник имеет колосальный опыт и логику и психолог к тому же.Один рабочий хамил в нарядной ,начальник не сказал ему ни слова ,а просто повернулся к заму и спросил ,у него есть нарушения ,рабочий то же был опытным и потому его уже никто не видел ,он пришёл через месяц и уволился .Начальник ему уврльняться не предлагал ,но ужас поиска нарушений он прекрасно знал,это увольнение по статье ,приравнивается к волчьему билету.Так что бывают не только плохие командиры но и плохие исполнители.

Военнослужащий не имеет права жаловаться командующему , минуя непосредственного командира ... Устав боевой и караульной службы ...

ВСЕ люди-Кто ВАМ сказал что Начальник не может был Дурнем? психом или вообще Маньяком? тем более в у нас в стране?

командиры создают команды по своему образу и подобию, и если они плохие - их ждет поражение

Нона, есть и плохие команды и здесь ставь хоть тренера экстра-класса и даже это не поможет

Чаще в его- подводит исполнение... В дополнение к тому, что Вы написали.

не всегда,-бвает,всё хорошо и команда и командир,а карта не легла

Солдат должен подчиняться слепому инстинкту командира.

это верно. Но подобные команды выдают подобные командиры.

Если исполнитель дурак никакой умный командир не поможет

Не нк дебилы есть везде но оч много зависит от командира

Хорошая команда только одна - вольно

Да из за плохих командиров куча 200 -х

Я слышал у них даже есть фамилии..

ну... где то.... в общем то ... ага

Каков поп, таков и приход.

х..ень перефразированная.

Всякие бывают. И те, и те.

Царя хатити)?..я Харошай)

Футболисты задумались..