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War das Zeitmanagement im engeren Sinne mehr dafür gedacht, die im Berufsleben anstehenden Termine und Aufgaben zu koordinieren und zu planen, geht das Selbstmanagement einen Schritt weiter.
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Hat das Zeitmanagement zum Ziel, Zeit effektiv zu nutzen, so verfolgt das Selbstmanagement das Ziel, sich selbst zu managen.
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Der deutsche Zeitmanagement-Experte Lothar J. Seiwert schreibt in seinem Buch Balance Your Life: «Das Selbstmanagement unterscheidet sich vom klassischen Zeitmanagement dadurch, dass sich der Einzelne nicht nur fragt: Welche Aufgaben muss ich bei meiner Arbeit erledigen?
Сложноподчиненное предложение. Придаточное дополнительное. Welche
Damit geht das Selbstmanagement über das reine Zeitmanagement hinaus, basiert aber von seiner grundsätzlichen Methodik (z.B. Prioritätensetzung, Unterscheidung von Dringlichem und Wichtigem) im Wesentlichen auf dem Managementsystem Management by Objectives, das von Peter Drucker in den fünfziger Jahren des 20. Jahrhunderts für den Angestelltenbereich entwickelt worden ist.
Сложноподчиненное предложение. Придаточное цели. Союз damit.