Напитки

со скольки лет можно продавать лимонад

В соответствии с ч. 3 ст. 63 ТК РФ трудовой договор может быть заключен и с подростком, достигшим возраста 14 лет. При этом необходимо соблюдение следующих условий:
- работник, достигший возраста 14 лет, является учащимся;
- работа, на которую трудоустраивается подросток, относится к категории легкого труда, не причиняющего вреда здоровью;
- выполнение работы должно производиться только в свободное от учебы время и не нарушать процесс учебы;
- на заключение трудового договора с таким работником получено согласие родителя (опекуна, попечителя) и органа опеки и попечительства.
Для работников в возрасте до 16 лет - не более 24 часов в неделю (ст 92 ТК РФ) .
для работников в возрасте от 16 до 18 лет - не более 35 часов в неделю;
- для работников в возрасте до 16 лет, продолжающих учебу в образовательном учреждении и работающих в свободное от учебы время - не более 12 часов в неделю;
- для работников в возрасте от 16 до 18 лет, продолжающих учебу в образовательном учреждении и работающих в свободное от учебы время - не более 17,5 часа в неделю.
Анастасия Чэнь
Анастасия Чэнь
51 312
Лучший ответ
Вроде бы с 14 лет можно уже идти подрабатывать.
Жазёка.. *
Жазёка.. *
1 074
с того момента когда ты умеешь считать..)) )
но одну тебя наверно всё равно родители не пустят..))