Низкая зарплата и полный соцпакет. а еще маленький ребенок. Пошли бы работать?

А муж обсеспечивает семью?
Если денег недостаточно, то стоит поискать работу которая оплачивается получше.
И лучше всетаки идти на работу, просто чтбы дома не сидеть, не киснуть.
Еще важно, хочется ли вам самой идти на работу, нравиться ли то что вам предлагают (кроме ЗП)

если естькому вас с ребенком кормить - это идеальный вариант

если жить не на что, разве есть выбор? У нас женщины работают за 6-7 тысяч в месяц, у нас север. Я бы за такие деньги работать не стала, но раз они работают, значит обстоятельства так сложились, видно совсем им тяжко. Хотя я бы согласилась на меньшую зарплату, лишь бы спокойно работать, без напрягов. но пока не могу, в декрет собираюсь, там платят по среднему...

Ну разве ж это хороший соцпакет? Это обычный трудовой кодекс.... А нельзя поискать чтобы не мизерная зарплата была?

Если работа по специальности то пошлабы. а если продовцом, или что-то в этом роде то нет.

Если Вам хватит этой з/п, идите

я тоже так работаю, а муж обеспечивает семью, только ребенок подрастет, тогда найду другую

пошла бы... условия приличные. и отпуск летом а зарплата маленькая ну что ж а муж на что....

Судя по тому, что сейчас кризис в стране.... и не только в нашей! Стоит! Потерпи немного, для начала это тоже не плохо. Найдешь работу по достойнее - тогда можно смело ее менять!

Я так и работаю, а что делать????

Возникает еще несколько немаловажных вопросов: есть ли супруг и достаточно ли он зарабатывает, рабочий день полный (неполный нормированный, ненормированный) , есть ли сверхурочные или командировки. Если есть дополнительный источник дохода - то ДА! Соцпакет, больничные и возможность отдохнуть с ребенком летом - намного важнее денег.

Думаю да. Ведь других вариантов видимо нет! Да и кризис везде до кучи.... (((

если других вариантов нет конечно идти.