Ситуация. Вопрос вн.

Если руководство не реагирует на ваши просьбы и вы больше не можете терпеть, тогда уходите, не тратьте свое время зря

Обязанность работодателя - обеспечить работника нормальными условиями труда. Подайте начальству служебную записку о необходимости приведения условий труда в порядок. Ящики имеете право отказаться таскать. Вообще, имеете право пожаловаться в трудовую инспекцию, если есть желание бодаться. Неплохо бы знать, почему директор отказывает, вдруг в бюджет не заложено, узнайте, есть ли возможность заложить на следующий год. И еще: возможно, у него премия зависит от того, сэкономит он бюджет или нет... )
В общем, бодаться надо уметь... ) Если навыков нет, смириться или искать другую работу.

Ну во-первых - цена вопроса, если зарплата достойная - грех жаловаться. Во-вторых не таскайте тяжелые ящики и поставьте маленький настольный вентилятор. А то сразу увольняться!

решать вам но я бы ушла. зачем корячится там где к тебе относятся как к быдлу.

А ничего. На многих работах так, даже в частных фирмах.

ну почему сразу уйти, сначала под ищите новое место, и как только вашу кандидатуру ободрят, пишите заявление на отпуск и последующим увольнением (если конечно вы еще не были в отпуске и у вас нет строгого графика отпусков) .
либо начните искать работу, за неделю вы посмотрите что Вам предлагают, потом напишете заявление, отработаете 2 недельки и с чистой совестью в хороший офис.
В любом случае это не дело. Кондиционеры это конечно лично дело каждого работодателя, но с коробками уже перебор.
еще есть вариант пишите главному (генеральному) директору, если таковой имеется, просите либо повышение з/п, как компенсацию за издержки, либо решить все эти проблемы. Второе им скорее всего будет выгоднее...