Сочинение. на тему (От чего зависит ваш успех на рынке труда) нужно короткое

на самом деле от опыта работы в фирмах. образования. больше ничего.
но всегда лучше работать на себя.

От чего зависит ваш успех на рынке труда:
•От наличия у претендента востребованной на рынке труда профессии.
•От низкого уровня профессиональной конкуренции.

Чем больше безработных людей имеет одинаковую профессию, тем больше претендентов на каждое свободное рабочее место.
•От опыта работы по вакантной специальности, являющегося своеобразным гарантом для нанимателя наличия у работника необходимых знаний и умений.
•От половой принадлежности.

Вероятность трудоустройства мужчин в целом выше, чем у женщин. В основном это связано с преобладающей потребностью в заполнении рабочих мест мужчинами в тех отраслях промышленности, которые производят дорогостоящие и высоколиквидные товары. Это добыча и переработка полезных ископаемых, автомобилестроение, строительство и т. д.

•От возраста.

Успех на рынке труда молодежи значительно ниже по сравнению с претендентами, имеющими опыт в профессии и в жизни. Именно поэтому многие государства организуют программы поддержки молодежи, помогающие повысить вероятность ее трудоустройства. Как правило, это программы стимулируют руководителей организаций нанимать на вакантные должности молодежь в обмен на налоговые послабления или финансовую компенсацию возможных потерь, связанных с низким профессиональным уровнем молодых работников.
Работники предпенсионного и пенсионного возраста в большинстве случаев также не являются особо желаемыми категориями работников для нанимателей. Исключение составляют сезонные и временные рабочие места.

•От наличия нужных связей.
Трудоустройство с помощью знакомых, родственников, знакомых родственников и т. д. является одной из самых традиционных форм поиска «теплого местечка» . Характерно, что при такой форме трудоустройства наличие специального образования и опыта работы по специальности не является определяющим успех на рынке труда.

•От умения поиска вакансий.

Если со связями не повезло, то в большинстве случаев трудоустроиться можно, используя специальные методы поиска вакантных рабочих мест.

•От умения самопрезентации.

Т. е. от умения самого себя продать на рынке труда, предъявляя нанимателям те свои лучшие личностные и профессиональные качества, которые могут гарантировать выполнение служебных обязанностей.

•От вида деятельности.

Вероятность потери работы у так называемых «белых воротничков» (т. е. работников, занятых в сфере управления, умственного труда) ниже, чем у представителей рабочих профессий. Главными причинами этого являются большая устойчивость этих сфер деятельности к разнообразным спадам в экономике и «близость» к руководству организаций. Именно поэтому «белый воротничок» , потерявший работу, может иметь сложности при поиске нового рабочего места на рынке труда.

•От удачи.

Данная причина достижения цели, связанная с успехом на рынке труда, менее всего прогнозируется и, соответственно, трудно регулируется. Просто оказаться в нужном месте и в нужное время – кто об этом не мечтает?

Рынок рабочей силы как всякий другой имет продавцов и покупателей. Имет спрос и предложение, имет цену (в том числе цену равновесную) .
Предметом купили-продажи на данном рынке является не сам человек (поскольку у нас не рабовладельчество, а рыночная экономика) , его умения и навыки к труду в определенной сфере.
Товар - рабочая сила имет свою цену - это заработная плата. Следовательно заработная плата - это стоимость умений и навыков человека, которые он продает на рынке труда.
Тут нужно разобраться совпадают ли интерсы продавцов и покуптелей на этом рынке? нет не совпадают, как впрочем и на любом рынке. То есть продавец хочет продать побольше и подороже (то есть наемный работник хочет больших заработков и достаточного количества рабочих мест, что бы у него был выбор) . Наемный работник хочет иметь право выбора, ему конечно хочется, что бы как и при социализме был недостаток рабоников и множество вакансий.
А вот покупатель (работодатель) хочет купить побольше рабочей силы, но заплатить за не не очень много. Он понимает, что выкококвалифицированная рабочая сила стоит дорого. Неквалифицированная рабочая сила стоит дешево, но качество труда то же будет низким. И тут им на выручку приходят гастрабайтеры: он готовы работать за мизерные деньги, но как правило они низкоквалифицированы. Кроме того, в производственной сфере есть такой тип ведения производва - массовое. Вот здесь требует большое количество низкоквалифицированных рабочих, которые делают какие-то простые операции.
Таким образом, на рынке труда наблюдается очень и очень много противоречий.
Как же нам занять на рынке труда достойное место? Мы конечно хотим достойной оплаты труда и достойных условий работы. Мы хотим что бы нас уважали и ценили.
Мы должны быть готовы к конкурентной борьбе за свое рабоче место, поскольку большинство рабочих мест сейчас уже заняты, а если что-то освобождается, то у работодателя есть огромный выбор. На каждом шагу нас может подстерегать безработица, если у нас будет массовая профессия. Мы должны продемонстрировать такой уровень знаний и умений, что бы быть лучше многих других и занять вакансию. С другой стороны, мы должны реально оценивать себя и знать что нам нужно для жизни и сколько денег нам требуется, что бы жить достойно по нашим понятиям.
Конечно мы можем попытаться получить очень уникальную профессию, что бы быть единственным в своем роде и обязательно вострбованным.
Все эти наши рассуждения сводятся к следующему:
1) нам нужно уметь четко знать какой жизни мы хотим, какой уровень блгосостояния нам нужен. От сюда вытекает и уровень зарплаты для удовлетворения своих жизненх потребностей и от сюда зависит должность на которую мы расчитываем исходя их своих амбиций и жизненных целей
2) нужно знать свои таланты, способности, привычки, характер и темперамет и в сответствии с этим найти себе наиболе оптимальную профессию и сферу деятельности
3) нужно получить максимально высокие трудовые навыки и работать с полной отдачей
То есть нужно обладать трудолюбием к учебе и работе
4) нужно быть оптимистом и уверенным в себе. Нужно верить в себя и в свою судьбу. Нужно постоянно верить, что все что тебе нужно и что хочется ты получишь!