Имеет ли право директор школы заставлять находится в школе до 15 часов при 26 часовой нагрузке в неделю?

Ты знаешь, Регина, может быть и не имеет, но ты выбрала себе такую профессию, в которой бывают случаи, что остаёшься и до вечера. Мне кажется, это не ваше, ПОТОМУ ЧТО такой вопрос у вас будет в школе возникать постоянно.
Значит, у вас есть пока выбор: или понять, что такое работать в школе, или менять профессию. НО, если это лишнее время он заставляет оставаться систематически, то, конечно, он нарушает закон, для этого есть в школе председатель профсоюза- поговорите с ним.
Писать надо - находиТЬСЯ.
Мой ответ, естественно, учителю, а не ученице

К сожалению, Регина, Ваш сволочной директор может быть прав. Закон устанавливает максимальную продолжительность рабочего времени 36 ч. в неделю, и если в Вашей школе приняты такие правила трудового распорядка, то их придется выполнять. Очень Вам сочувствую.

в настоящее время вопросы рабочего времени и времени отдыха педагогических работников регулируются прежде всего общими нормами Трудового кодекса статья ((Закон Российской Федерации "Об образовании", статья 55, пункт 5), ) которого устанавливает максимальную продолжительность рабочего времени в размере 36 ч. в неделю. При этом в зависимости от должности и (или) специальности педагогического работника образовательного учреждения и с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) определяется Постановлением Правительства РФ от 03 апреля 2003 г. № 191 \"О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников образовательных учреждений\". Таким образом, рабочее время педагогического работника складывается из объема учебной нагрузки (объема педагогической работы) , которая устанавливается исходя из количества часов по учебному плану и программам, а также времени, которое затрачивается на дополнительную работу (проверку тетрадей, классное руководство и т. д.) . К рабочему же времени относится и занятость педагогических работников в заседаниях педагогических советов, методических объединений и т. д. Таким образом, например, если норма часов преподавательской работы за ставку заработной платы для данного преподавателя составляет например 18 часов, то это время только учебной нагрузки. Кроме того, учитель должен в соответствии с правилами трудового распорядка посещать различные мероприятия (педагогические советы, приходить за определенное время до начала уроков и т. д.) . Время, затрачиваемое на эти мероприятия, входит в рабочее время, однако дополнительно не оплачивается. При этом общая продолжительность рабочего времени (учебной нагрузки и времени на дополнительную работу) не должна превышать по общему правилу 36 часов в неделю. Что касается самостоятельности определения мест и содержания проводимых дополнительных мероприятий, то преподаватель должен подчиняться внутреннему трудовому распорядку, установленному в данном учреждении образования. Так, в соответствии с нормой, установленной Постановлением Правительства от 03 апреля 2003 г. № 191: «Продолжительность рабочего времени педагогических работников включает преподавательскую (учебную) работу, воспитательную, а также другую педагогическую работу, предусмотренную должностными обязанностями и РЕЖИМОМ рабочего времени, утвержденными в установленном порядке».

У нас, при 17 часах, заставляют до 16 находится. При попытке, открыть рот, придумывают совещания, срочные отчёты, учёбу и всякую лабуду.

директор имеет право требовать выполнения сорудником своих обязанностей

Имеет мы подписывали, а вернее наши родители подписывали соответствующую бумагу о том, что в школе по 7,8 уроков и учащиеся обязаны, находится в школе до 17:00 но нас отпускали, конечно же, раньше данного времени или мы сами сбегали в 14 часа были дома если сбегали, а если оставались то уроки заканчивались ну, в крайнем случае,
в 16:30.

Нет. Учитель находится в школе согласно своей тарификации.
Вопрос касается работы учителя.

У учителя ненормированный рабочий день, и он без всякого требования сидит в школе до вечера: проверка тетрадей, внеклассные мероприятия, дежурство по школе, проведение факультативов, занятия кружков, работа с отстающими и многое-многое другое, так что до 15 это ещё мало. А тем более при такой нагрузке и до 15 не успеешь.

Находиться в школе и протирать штаны до 15 часов не надо. Если есть работа - тогда другое дело. Но работа должна быть педагогическая - проверка тетрадей, оформление кабинета, дежурство в школе, совещания и педсоветы.
Специально для Надежды Адиановой. У учителя нормированный рабочий день. Нормируется труд учителя его тарификацией, и не может быть более 36 часов (не более 2 ставок) . Нет документа, который заставил бы учителя торчать в школе до 15 часов. Ненормированный рабочий день у директора, завуча, зам. по АХЧ.