Как поставить начальника на место?

Многое подмечено правильно. Согласен. Во многом так и поступаю.(Но в том случае. Сейчас уже от туда ушёл.)

Часто бывает, не решив проблему здесь и сейчас, мы получим это же и в худшем варианте, уходить от проблемы не лучший вариант

Позвали на старую работу,да там и зарплата выше.

Вернитесь, вы востребованы

Молодца ,спонушки вам и до встречи в спрашке

но и в этом случае попрет но при удобном случае...так что нужно заручиться поддержкой где то сверху.

Если есть поддержка,тогда вообще никаких проблем,все начальники сами собой становятся адекватными. P.S. Сам по себе привык лишний раз не докладывать "на верх" и не рассчитывать на поддержку,стукачей ненавижу.

Если найдешь какой его косяк , то тоже только намекни и сразу ситуация меняется.Меня одну в Питере в гипермаркете не тронули, а остальных чек 50 сократили.Потому что я ему ...директору дала понять что если меня сократят то мне придется звонить в трудовую инспекцию.Тогда бы их проверками замучали...

Косяков много,и обо всех было доложено куда надо. Но без толку!

Когда идешь на важную встречу говори-Ангел мой будь со мной -ты впереди я за тобой...и если дело твое правое-ты его выиграешь... http://www.bf-favor.org/publications/artilce/%C2%ABnas_spasli_ikony_v_oknakh%C2%BB смотри как нам помогает невидимый мир.

Пожалуйста! Крепитесь, терпите и в итоге всё будет хорошо!!!

Позвали на прежнее место работы.

А у меня хорошая начальница)

Желаю,что бы всегда так было!

И вам - хорошего начальника!:-)

Порядочных нет и быть не может,по определению. Хотя бя адекватными пусть будут.

увы... бизнес по-русски.. нанять дураков бесплатно.. развалить все к х***ерам и ныть и жаловаться

Да никак! Нужно сменить работу.

жалко менять работу, а как бороться с хамом не знаю...можно конечно пожаловаться вышестоящему... а есть ли толк - не знаю

А без жалоб нельзя? Вы женщина! У каждой женщины есть масса средств поставить на место хама-мужчину,пусть он и начальник.

Другие. Хотя бы секретарь. Это те ещё сороки.

Ясно. Я склоняюсь к тому,что бы всё таки другие не слышали ничего(так советуют большинство),так будет честнее(для меня).

Я предпочитаю с открытым забралом решать недоговорённости

Это правильно,только специально выносить конфликт на обсуждение зачем?

Извините. Я по своему сужу. Не услышать, переврёт

Я поговорила наедине, но за дверями были люди. Не ведая, директор раскричался, а теперь и нездоровается. Но не трогает глупостями.

Тогда обясните что это был знак вашего уважения к нему и его выбору,по жизни и что вы не той ариинтации

начальник какой-то не такой...оторван от ситуации, а он работает или дистанционно управляет?

Вы правильно поняли,(удивляюсь женской прозорливости!),дистанционно управляет.

поэтому такие поручения невыполнимые

Так он возражений слушать не желает.

аналогичная ситуация...когда говоришь нашему дело, он орет....а потом соглашается

Он это делает по телефону.

Ваше равнодушие он почувствует и по телефону! Ему будет не интересно Вас вампирить!