Ситуация. Вы-работодатель, ваш работник-тетя ближе к 50, витающая в облаках,что у вас она временно,впереди некий карьерный рост. Каждый год,в начале октября,как другие в баню 31 декабря,она ходит на концерт группы "пикник", а все другие дураки. Ваши действия ?

Определитесь. Кстати,это на вас местный контингент обозлился?

Определитесь. Кстати,это на вас местный контингент обозлился?

Вы временны изначально,проходной пунктик))

что значит "временны изначально"?

Я - работодатель! Тетя эта работает у меня, к примеру, уборщиком помещения. Главное, что меня интересует, это как она выполняет работу. На какие концерты она ходит в нерабочее время, мне глубоко плевать. Если это работа в команде, решение какие-то проблем, то в этом случае единство и уважение важно, и лучше, если это будет коллектив единомышленников. Но! для ее возраста "Пикник" не самый худший вариант! Попытайтесь увлечь ее чем-то более современным!))))

я не работодатель, но руководитель технологического бюро в цехе крупного предприятия....правда, в подчинении у меня одни мужчины, но тоже есть с прибабахами...

Ссылки на масштаб и пол сомнительны, тестовое задание)))

Какой масштаб?....чей пол?.... трудно Вас понять!))

Бывает. Совковый менталитет рулит))

Тети и дяди носились со своими музыкальными пристрастиями как хрустальной торбой?

Тети и дяди носились, выполняя работу. А на пристрастия оставляли свободное время...после рабочего дня. Ну , может, еще на обеденном перерыве и тех. перах. Правда, мы чаще в это время какие-нибудь проекты обсуждали.)))

То есть свой культ и претензии оставляли за дверьми работы?

Естественно. У меня же не госконтора была)) мы деньги за результат получали, а не за просиживание штанов..

Полагаете,в госконторе нужны проблемные люди?

Конечно нет.

Наверное чьё то протеже...

То есть от вас мало что зависит?

Отказать нельзя....Но....От меня воспитание зависит...

Кто может рекомендовать заткнуть рабместо сомнительным работником?

Эх....

То есть вы не работодатель?

Нет,уже не датель.Работовзятель,так спокоцнее.

А как с дураками работать?? Хотя может быть даже весело.

Ну если вы хотите что либо гантированно провалить...поручите им.

А как же энтузиазм вдохновения?

Ну , батенька, это к людям искуства.

Тоже вариант. )

Упаси меня господь от людей,которые апеллируют к личному,не умея ценить настоящее

Причинно-следственную связь уловите)

Так и дядя степа милиционер

Не поняла, я тетя или работодатель?

Посмотрите еще раз вопрос)

Я работодатель и меня устраивает качество работы тети. Зачем же ее увольнять?

Теоретик вы наш,фантазер)))

А потом удивляются откуда маньяки))))

С такими мыслями Вы, как работодатель, прогорите. Главное, чтобы ваши работники способствовали максимальной прибыли. А ихние тараканы в голове-только вне рабочее время.

У вас вообще нет подчиненных и собственного дела. Специалист по баням))

Летающая в облаках тётенька предпенсионного возраста на временной ставке... максимум постоянная ставка того же уровня. И то, при условии, что работу свою делает "на ура".

Это вряд ли-тетя в конфликте не только с головой

Тогда перспективы вообще никакой)) но Пикник здесь не причём))

При том же,как и весь хлам гонора поездов в депо

Значит у вас нет своего дела

Бесят такие тетки. Вечно у них путаница в делах.

На работе ее не надо помешивать))

Но очеень весомая из составляющих

Так как вычлените из общего?

Если по местам, то 2. Если в соотношении времени затрачиваемого, то 1. И не забываем о доходе. Это единственный источник у большинства. Так что кашу помешивать надо дома

Это не имеет никакого значения.

Имеет, остальной треп бессмыслен

Думаю,что пропить можно все

Таки, не пропил. Првда, завязал.

Всё. Жизнь другая началась.

Какая,кроме того,что трезвая

На многие дела стало время находиться.

Это я о вас,узнали себя сразу