Как отнесетесь к тому, что на новом рабочем месте нет инструкций к рабочим программам, которые эксклюзивны? Руководитель отправляет за консультацией к другим сотрудникам. Те встали в позу: я здесь не учителем работаю, ничего показывать не буду.

У нас таких проблем не было. Если просили научить программе, мы учим. Просто вам попались такие козлы, которые не хотят помогать.

а может это проверка , сможете ли вы решить поставленную задачу или нет а там и соответствие с занимаемой должностью возникнет .

Не повезло Вам с коллегами! Я никогда не отказываю в помощи, когда ко мне обращаются. А молодым специалистам и сама подскажу.

Надо потребовать у начальника чтобы персонально дал команду конкретным лицам,которые должны ввести вас в рабочий процесс.

чаще всего так и бывает... не знаю, что сказать. я ту программу "расковырял" за три дня и уже у меня консультаций просить стали

...стандартная ситуация..))) а что Вы ожидали?... Вы для них - конкурирующий элемент, выкручивайтесь, приспосабливайтесь...)

ДА и в наше время такое было,выживали с работы.ТЯЖЕЛО молодым сейчас,А ВЫ поляну накройте и всё покати и всё наладится.

придется методом проб и ошибок изучить... ну или подружиться с кем то... принести коробку конфет угостить сотрудников

тыкай куда нить на кнопки на авось вдруг проканает чё ты уже всё равно ни чего не потеряешь методом проб и ошибок

Да это довольно частое явление... Обычно руководитель и сам новый-и толком не знает-что и как там завязано...

полазте по интернету- там должно быть- даже эксклюзивные внутрикорпоративные программы встречаются

что же это за работники такие, которым руководитель не указ? и какой он тогда, к чертям, руководитель?

"новенькому" не всегда легко бывает в сложившемся коллективе,а и инструкции должны быть разработаны

"новенькому" не всегда легко бывает в сложившемся коллективе,а и инструкции должны быть разработаны

"новенькому" не всегда легко бывает в сложившемся коллективе,а и инструкции должны быть разработаны

Это обычное дело на новой пашне....Не переживайте,зато если сами разберётесь,поимеете авторитет

Попросить руководителя, чтобы тот дал соответствующее распоряжение этим сотрудникам.

На следующий день они в нашу локальную сеть не войдут. А инструкции я потом напишу

И такое бывает. Или войти в доверие, или подкупить, или найти в другой компании.

странно как это в таком месте вообще можно работать и среди такого говна!