Как заставить работодателей принимать на работу российскую молодежь ?

Им это не выгодно,только через их министерство надо действовать.

Законодательно.А им об этом некогда думать.Они о вреде курения.

Сначало спросить у российской молодёжи:"Хочет ли она работать?"

не работодателей надо заставлять а молодежь научить работать

надо скинхедов нанимать))) или же адольфа гитлера воскрешать))

Брать без опыта работы по специальностям и обучать на месте

Повышением мзды за использование зарубежной рабочей силы.

они принимают, но молодежь в большинстве не хочет работать

перестать платить мзду и они сами руки к молодёжи потянут

лимонку в окно.По-другому,похоже не понимают.Жадность...

у нас наоборот - не берут после 35 лет...говорят - старая...

ну вопрос! всем нужны молодые ,но с опытом работы. и КАК?

Все возможно просто надо захотеть)ну выход думаю есть)

надо научится доказывать что ты достойный специалист

надо .чтобы молодежь для начала получила образование

Делать российскую молодежь более квалифицированной

вы имеете в виду молодежь, которая после института?

Просто молодеж должен пойти и устроиться на работу

надо убрать из этих работадателей эту же молодежь

Ввести штрафы такие же, как за незаконных рабочих.