А вас раздражало бы,как специалиста в своей сфере деятельности ,если бы ваш руководитель был мало образованный человек ,плохо понимающий специфику производства ,и не желающий понимать,вследствие чего,не способный сформулировать конкретную задачу?

ЕЩЁ КАК!У ТАКОГО БЫ РУКОВОДИТЕЛЯ Я НЕ РАБОТАЛА БЫ!

В КОМАНДЕ ВСЕГДА ДОЛЖЕН БЫТЬ РАЗДОЛБАЙ И ПЬЯНИЦА

нет. руководитель должен мыслить стратегически..

я перпод ,а директоры дегенераты в каждой 2 школе

Начальник не туп, у него своя сфера деятельности

а что он тогда делает на должности руководителя?

Конечно. Но в нашей стране этот факт неизбежен...

надо просто все правильно доносить руководству

да конечно, всегда раздражает непрфесстонализм

очень сильно,но раньше,а сейчас это повсеместно

Раздражало.И я перешла работать в другое место.

Думаю работать так трудно,при возможности ушла

я бы с таким руководителем не стала работать!!!!!

я бы на такой работе не оставалась бы ни минуты

КОНЕЧНО..У МЕНЯ ТАКОЙ РУКОВОДИТЕЛЬ ТУПОРЫЛЫЙ...

Нет, не раздражало. Я просто сменила бы работу.

Главное чтобы я знала специфику производства

стоит поставить вопрос о его профпригодности

всегда и все руководство большей части тупые

С таким руководством очень удобно работать...