Как вы относитесь к тому,что ряд сотрудников остаются после рабочего времени доделывать свою работу?

решить кадровый вопрос путём замены на более компетентных сотрудников или про стимулировать хорошо работающих сотрудников чтобы взяли часть работы на себя

Если им платят за сверх урочные, то нагло..но это жизнь...а если они весь день в носу ковыряют и не успевают сделать план - ну это сами добились)

Это же здорово, что сотрудники стремяться выполнить свою работу до конца!!!))) Но может в этом есть какой нибудь подвох!?!

это личное дело каждого. я сама трудоголик) хотя в психологическом плане - это не есть хорошо)

значит не успевают, или занимаются не тем, чем надо во время рабочего дня...

двояко: либо непрофессионал, либо начальство - борзеет!!!

у нас никто после не остается,все стараються уйти еще до

С почтением с одной стороны и сочувствием с другой

отрицательно, значит непродуктивно работали днем

хормально, потому, что я сама так часто поступаю

это нормальное явление всякие ситуации бывают

нормуль, меньше надо было сидеть в инете !

плохо работал в течение рабочего времени

значит, бездельничали в рабочее время)))

Отрицательно, но иногда это необходимо!

негативно.не нужно жить только работой

я в их число тоже вхожу,так получается

Смотря какие были причины для этого.

не укладываются в основное? неумехи

отрицательно, но иногда придется