Вот народ жалуется на заработную плату, а кто-нибудь считал сколько реально приносит работодателю
Хороший вопрос! Я на это всегда отвечаю так: есть работы, где 100$ в месяц это очень много, а есть, когда 1000$ - очень мало....Вот когда мне "переплачивают" (условно говоря) то у меня нет претензий к зарплате, а вот когда явно НЕдоплачивают....то... возникает негатив к работодателю. Как пример. Работал в фирме, получал максимальную зарплату, т.е. ЗП была больше, чем у всех остальных сотрудников. Я был очень рад. Но постепенно на меня стали "навешивать" дополнительную работу и я стал замечать по сотрудникам: раньше они мне как-то завидовали....потом зависть прошла....потом они стали мне сочувствовать... Оказывается, я выполняю работу за троих, реально, причем работу разной нагрузки, включая физическую. Вот тогда я и высказался работодателю...Ведь мне терять было нечего! С трудом выбил отпуск, дал возможность работодателю подумать... Но.. Работодатель только названивал мне и просил поскорее выйти из отпуска.... Увы, работодатель так и не понял....а из отпуска я не вышел.......
между прочим- не смешно- подруга держит небольшой бизнес- работают молодежь- зимой доход резко уменьшается- месяца 3-4 но она платит как-будто ничего не происходит - Она говорит- "Молодые- им и одеться и погулять охота"- ее все любят и коллектив стабильный- никакой ТЯКУЧКИ---
а также непонятны претензии самых нищих к государству - почти ничего не делают за свою нищенскую зарплату, налоги с нее небольшие, а подавай им квартиры и всякие другие льготы. При этом ненависть к богатым которые фактически строят сейчас Россию
А вам хватает сил справлятся с подчиненными? От куда силы берете?
действительно не очень хватает тем более что молодежь сейчас лживая и норовит сначала получить свою выгоду
Это веение времени- не только у молодежи!
возможно, но я общаюсь только с молодежью.мне говорили что теперь бессовестно лгут ради выгоды даже старики восьмидесяти лет
Это точно! Лично свидетельствую!
Возможно! Все плачемся на маленькую зарплату, а кто что на работе реально делает?! Приходят на работу, включают комп... и понеслось! Никто ведь не работает! Производительность труда на последнем месте в мире! О чем плачем, господа!
Да уж))))
Об этом никто не думает. Лично мне приходилось из своего кармана платить работникам одно время,а сама даже себе позволить не могла иногда хлеба купить и картошки. Это зависит наверно еще и от работодателя самого.
Я плачу кредит Ёкоторый у меня вычитают прямо с пенсии помогла детям в .7 15 сгорела их малосемейка и остальные деньги :5тысяч рублей и за квартиру плачу и ем за день только 2 раза но за то похудела на 21кг
Я реально считала - точно, гады, недоплачивают! Иначе всякий мелкий хозяйчик небольшой фирмы не становился бы за 3-5 лет долларовым миллионером ( и это ещё если он налоги честно все платит государству!)
Может на меня поработаете- буду честно делиться)?
Вам какие специалисты требуются? И где? А то вдруг во Владике - это от нас далеко.
Далеко хот и не во владике)
Напишите - где, я как раз собралась переезжать, вдруг как раз в намеченном регионе, бывают же в жизни совпадения?
Андрей, а как вы посчитаете работу служб, от которых зависит бизнес, но которые по факту не приносят дохода вообще (за исключением профильных фирм)? Это "манагеров" так рассчитывать легко.....
вы о каких специалистах спрашиваете?- давайте обсудим
Давайте. Рассчитайте какую пользу приносит работодателю электрик, сисадмин, хозяйственник, дворник..... Пускай менеджер-продажник "принесет много денег" если у него дует из окна, база загружается по полчаса, розетка искрит так, что сгорела уже четвертая зарядка для телефона, а из мусорки воняет позавчерашним мусором.
это все простой расчет эффективности-даже не интересно)
Мне как-то пришлось составлять kpi для вспомогательных служб.... Занятие то ещё....
не все, что требуется работодателю приносит доход. например отчетность для государства или контроль качества готового продукта производителям не нужны, но делают ведь
Нужны!!!! Это косвенные составляющие продукта!!!!
ну ведь дохода им это не приносит
Приносит- это вопрос перспективы!
вы о чем? какая перспектива у готового продукта?
Перспектива бизнеса! Продукту век не долог!
Работник всегда считает доходы работодателя и не учитывает расходы на налоги на зп работникам и т.д.))))))) Работнику всегда кажется что его грабят))))))))
Он даже не догадывается что содержание его рабочего места тоже стоит чего-то )
это точно........ я полностью согласна
Да. особенно в нищих регионах.. которые по рейтингу сзади .а в центре -Москва и Питер точно переплата.А цены везде одинаковые 13 тыс и 100000тыс.
Такого не бывает, что сам хозяин работал себе в минус.Он лучше у вас урежит з\п по возможности, чем сам в минус пойдёт,а может и кинуть.
Зря вы так! Люди разные!
народ всегда жалуется. у соседа ведь всегда "длиннее", простите. а работодатель, он, по определению. вор. такова "народная"доктрина
Это точно)
Сейчас с адекватами напряг)
так всегда. на это и рассчитывать не стоит. и понимания ждать не стоит. надо действовать в соответствии с собственными представлениями. сообразно целям.
мне точно никто не переплачивает-меньше в карман совать нужно-в конец зажрались.....:) процентов из 35 процентов-рабство настоящее!
Может сотрудник плохо старается и ему не доплачивать? Нанять того кто будет зарабатывать и ему переплачивать можно будет?!
Я тоже так думаю,что-то слишком много платят нам,пора и совесть иметь,нужно убавить на половину,так будет справедливо.
ну да...особенно мне нравится средняя зарплата по региону...так хочется увидеть с кем меня сложили и поделили пополам
о как!
всё пересчитано вдоль и поперёк, работодатель всегда не в проигрыше!)))))))))))))) иначе бы вас не держал!
у нас на заводе керамзитовом з/п 10 т. я думаю что много это можно наполовину скинуть,но получать уже в баксах!
да, обидно (однако) платить за видимость работы но приятно за хорошую работу не доплачивать (однако же ) 
может он Вам переплачивает ?