Есть у Вас Положение об отделе, какая нибудь отчетность? Вот на основании этих документов и составляйте.
Если Вы имеете в виду как его оформить,
"Утверждаю"
Директор_________
_________________
План мероприятий отдела персонала на _______
далее таблица: 1- № п/п, 2 - запланированные работы, 3 - ответственный за выполнение (Ф. И. О. , должность) , 4 - срок исполнения
Подписать такой план может например исполнительный директор
Делаете к плану лист ознакомления и знакомите с ним под роспись всех заинтересованных лиц.
Какие работы включить в план - решать Вам.
как.. ) сядте, скажите себе: я в безопааасности, мой мозг работает нормааально, дыхание у меня роооовное, потом включите комп, откройде ворд и пишите исходя из потребностей вашей организации. Что вашей милой канторе от отдела персонала надо... 1. 2.3. Цель - решение-результат. Все просто) главное не усложнять.