работодатель предлагает график работы с 10-00 до 21-00 по пятидневке, в т. ч. 1 час перерыв на обед. См. далее...
А как же норма 40 часов в неделю? Поясните, пожалуйста, ведь получается переработка? Она должна оплачиваться или вместо нее должны предоставляются доп. выходные?