⇢ 
Ольга
ЮЧ
Юра Черников
Все трудовые отношения связаны трудовым договором, если трудового договора не было: значит человек не был устроен на работу; работал зайцем, при увольнении работник может легко уйти, и никто ничего ему не сделает так как он не признана официальным работником.
Т)
Таня ))
Если не был оформлен трудовой договор, а в трудовой книжке есть запись о приеме на работу, это не значит, что Вы "работали зайцем".Вы фактически были допущены к работе. В случае отсутствия записи в трудовой или вообще не заводилась трудовая книжка, то тогда Вас в штате организации не было и предупреждать или отрабатывать работодателя не надо.
Ни
Ника
трудовая где находится? могут вообще не заплатить за последний месяц и ходи потом доказывай
ДН
Дина Никулина
Не обязан. Обязательств у Вас никаких нет перед работодателем в данном случае.
Ир
Ирина
вы не обязаны отрабатывать 2 недели, точнее сказать предупреждать об увольнении, точнее уходе, а работадатель не обязан вам оплачивать работу
Похожие вопросы