Ведь не вправе таким образом увольнять? И какие интересы в этом преследует руководство организации. Ниже описываю всё.

Приветствую всех. Такой вопрос: у человека работа сезонная, вот уже заканчивается отопительный сезон и руководство им говорит чтобы писали заявление об увольнении по собственному желанию.
(трудовой договор если не ошибаюсь заключен на определенный срок - т. е. на сезон отопительный) .

1.Вправе ли руководство принудительно заставлять писать заявление об увольнении по собственному желанию? И для чего он делает это?

2.Вероятно в своих интересах, или точнее в интересах своей организации. Вопрос какие интересы он может преследовать?

3.Где то или от кого то слышал, что якобы если трудовой договор расторгнут по инициативе работодателя, то он якобы обязан выплачивать пособие какое то (может быть я и ошибаюсь в этом... ) Так ли это?

Жду Ваших ответов. Заранее благодарен!