Се
Сергей
За выполнение проекта
За достижение установленных показателей в ходе выполнения проекта
За промежуточные этапы проекта
За красивые глаза
Положение о премировании сотрудников в каждой фирме разрабатывают свое и придумывают свои причины поощрять или не поощрять менеджеров.