Если старый директор оставил после себя "косяки", а на носу прокурорская проверка, что делать?

Речь идет об учреждении дополнительного образования детей. В частности, старый директор со скандалом уволен и ушел, оставив не подписанными кучу приказов, образовательных и рабочих программ педагогов. Программы педагогов вообще не соответствуют никаким требованиям - кто и как (наверно вслепую) их принимал - большой вопрос! Проблема состоит в том, что к прокурорской проверке мы, предположим, сделаем все, как надо, но можно ли обойтись без подписи бывшего директора? ? -заменить ее подписью нынешнего? Как вообще сослаться на "косяки" бывшего директора, ведь исправить их все не реально! Ну а вызывать подписывать его все документы - тем более!