Кто работал на таких условиях? Я про декретную ставку. Положительный/отрицательный опыт?

получается - с сотрудником заключают "срочный" трудовой договор - до момента выхода из отпуска по уходу за ребенком сотрудницы.
Работа как работа. Единственный минус - состояние неопределенности.