Верно ли составлен иск на работодателя в суд. Очень надо. Извините за юр. безграмотность.

Question

Я работала с 31.10.2012 г в ювелирной розничной сети «585» (юр. лица: Ломбарды ЮС-585, ИП Столбов М. Ю факт адрес : г. Санкт-Петербург ул. Савушкина д. 126 Лит. А 
Тел: 88122442585 ) в должности Управляющий магазином г. Ульяновск ул. Гончарова д. 32, магазин «Золотой» .10.03.2013 г уволилась по собственному желанию. При увольнении не был произведен полный расчет зар. платы. 
Зар. плата состояла из оклада 4611 руб. 00 коп. а так же выплат согласно регламента розничной сети «585»(регламент прилагаю) . 
Оклад был выплачен в день увольнения, а выплаты согласно регламента в размере 35960 руб. 37 коп. за февраль и 22582 руб. 00 коп. не были перечислены. 
При обращении к работодателю за зарплатой получала отказ. 
В качестве доказательства прилагаю регламент по которому начислялась зар. плата, трудовой договор, выписки с программы 1с заработанных мной денег, а так же выписки из банка по картам на которые начислялась зар. плата. До момента увольнения зар. плата выплачивалась в полном объеме, это видно по выписке по картам. 
В связи с чем прошу : 
Обязать работодателя произвести со мной расчет с учетом пересчета суммы РФ. задолженности согласно ч. 5 ст. 136 и ст. 236 ТК

Марина Шкляева · Accepted Answer

нет, иск составлен неверно, не жалейте денег, обращайтесь к юристу.

Виктор Куликов · Answer

Целесообразнее требовать деньги. Поскольку расчет, который Вы требуете произвести, может Вас не устроить и придется обращаться снова в суд. Собираетесь судиться всю жизнь? 
Рассчитайте сумму сами и требуйте ее в суде. 
Желаю удачи!

Кайрат · Answer

Не верно. Читайте ст. ст. 131 и 132 ГПК РФ. 
1. Укажите суд в который обращаетесь. 
2. Укажите наименование истца. 
3. Укажите наименование ответчика. 
4. Укажите цену иска (от госпошлины освобождены) . 
5. Назовите его ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ о взыскание заработной платы. 
6. Приложите расчёт исковых требований.

Александр Череп · Answer

нет не верно

Просто !!! Душа !!! · Answer

Наименование суда 
 истец : фио адрес 
 ответчик: наименование юрадрес И факт адрес 
 цена иска (сумма сколько просите) 
 ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ 
о взыскании задолженности по заработной плате 
 далее пишите свой текст 
прошу: 
Взыскать с. ..в пользу фио. ..рублей в счет задолженности по заработной плате 
 
приложение 
копия иска 
копии документов (какие есть) 
 
Дата подпись 
 
прошу в соответствии со ст 57 ГПК РФ затребовать у ответчика заверенные копии приказов о приеме, об увольнении, справки ндфл 2, расчет заработной платы 
 
дата подпись 
 
к иску надо приложить расчет суммы 
в расчете указать за какой период и как вы расчитывали размер задолженности, как в первом классе 2+2+4+5 и всего

Галина Шумилова · Answer

Добрый вечер. Сейчас понял. В исковом надо исключить ч. 5.ст. 136 ТК РФ, сделать расчет с учетом сроков увольнения. И все в течение трех месяцев с момента увольнения. В Зарубин

Никита · Answer

в трудовом договоре выплаты по регламенту прописаны? если нет, то это добровольные выплаты работодателя (типа премирования и стимулирования ) и больше, чем прописано в трудовом договоре работодатель платить не обязан.