Сегодня меня ознакомили с приказом о дисциплинарном взыскании. Но в приказе 3-и строчки. См внутри

Question

А с основанием меня должны были ознакомить?

Наташкин :) · Accepted Answer

Вас ознакомили с приказом, в котором написано о вынесении вам дисциплинарного взыскания. Вы может быть согласной с приказом ил нет, но вас с ним ознакомили. А вот объяснительную с вам может потребовать ваш начальник, ему вы должны написать что вы совершили и причины, к этому вас побудившие.

Мария Косовская · Answer

конечно. .
и есть там скорее всего. типа докладной-кляузы. .
занятное чтиво. .клевета. .
требуйте ..

Мария (Семченкова)Бирюкова · Answer

Так Вы и так должны знать основание, ибо с Вас должны были взять объяснительную по факту того самого нарушения.

Сергей Кузьмин · Answer

Без Вашего объяснения и ознакомления с ПОЛНЫМ текстом приказа под роспись, он не имеет юридической силы. Отнесите бумажку в личный туалет руководителя. Пусть читает.

Александр Гурин · Answer

Естественно, любая дисциплинарка должна быть обоснованна, т. е. зафиксированна надлежашим образом, соответсвовать должностным обязанностям или поручена надлежащим образом, объяснительная. Без всего этого легко оспаривается и признаётся не законной.