Начислять подоходный или нет?

со льготами!!!

а как вы выдадите ему зарплату? целиком? начислять, удерживать, уплачивать в налоговую. и что-то я не слышала про льготы для дворников....

Это спрос или вопрос

Вы имете ввиду налоговые льготы по НДФЛ, я так понимаю он к вам устроился не с начала года, раз уволился через полгода в сентябре. Я бы никаких льгот не давала, как он докажет, что на предидущем месте работы не превысил порог предоставления льгот. А для того чтобы использовать льготу по НДФЛ на детей, он должен вам был предоставить документы (свидетельство о рождении на ребенка, свидетельство о браке, справку из школы для детей старше семи лет, заявление на предоставление льгот по НДФЛ на себя и детей) .
Вторая сторона вашей истории, скажите как вы ему выплачивали доход не удержав НДФЛ. Вы сначала обязаны удержать 13% с дохода, как агент, перевести их в бюджет, а потом уже выплачивать доход. Не показать доход в вашем случае -это очень грубое нарушение, которое потвердит трудовая сотрудника. Вы же не знаете забудет ваш сотрудник что работал у вас или придет в январе за справкой 2 НДФЛ например для банковского кредита. НДФЛ за год показывать нужно будет. Есть два пути- 1) показываете весь доход в сентябре и весь НДФЛ и уплачиваете сейчас в одном месяце.... плюс- выполнили обязательства, минус - не соотвествует записи в трудовой книжке. 2 вы начисляете зарплату по правилам, но выплачиваете всю зарплату по ведоиости в последний месяц. минус в этой ситуации наказание за несвоевременную выплату зарплаты.

Вы должны ему дать все вычеты, которые полагаются остальным работникам, и удержать налог на доходы. Причем за весь период работы. Дай бог чтобы вам хватило его последней зарплаты. За неудержание налога на главного бухгалтера и руководителя может быть наложен штраф.

Отчетный период по НДФЛ - год. Вы можете пересчитывать налог, если возникли неточности.
Вычеты можете предоставлять только в том случае, если Ваш дворник писал заявление на вычет на 2010г.
Если Вы ещё не выплачивали з/пл, то пересчитываете НДФЛ и расходитесь с миром ( но нужно учесть, что сумма НДФЛ не может превышать 50% причитающейся выплаты при увольнении) .
Если уже выплатили до удерж. НДФЛ, то просите Вашего дворника внести в кассу ранее не удерж. НДФЛ. Это можно сделать только с его письменного согласия и опят же не более 50% причитающейся выплаты.
Если он не хочет вносить сумму не удерж. с него ранее НДФЛ, или осталась не удерж. сумма ( НДФЛ свыше 50% выплат) при увольнении, то следует сообщить в ИФНС о невозможности удержания НДФЛ в порядке, установленном пунктом 5 статьи 226 Налогового кодекса РФ. (уведомлять ИФНС нужно в течение 1 месяца с момента оконч. налог. периода, т. е. до 31.01.2011) Тогда работник должен будет уплатить часть налога или весь НДФЛ на основании налогового уведомления, предусмотренного пунктом 5 статьи 228 Налогового кодекса РФ.