Бухгалтерия, аудит, налоги

кто должен исправлять бухгалтерские ошибки. если я была в декрете

здравствуйте может не по адресу,может кто то сталкивался как мне поступить. я была в декретном отпуске за меня взяли девочку без опыта,никто за ней не проверял. работала она 1,5года. я вышла на работу и в итоге все не идет ,работаю в гс. учреждение.за 1,5года карточки на основные средства не заполнены,баланс с оборотками не идет даже оборотки не распечатаны посмотрела в компьютере ничего не идет. на начало года свела более менее(но тот год ппросто ужас)забаланс вообще не закрыт и ничего не идет на все начислен износ на забаланс же износ не начисляется вообщем кошмар.и я вышла на 0,75 ставки делаю свою работу да еще разгребаю и мне ничего не доплачивают. главбух знает что я все исправляю и не дает премию а мне кажется это нечестно,она все таки должна была проверять за ней как главбух. и как мне поступить бросить все и не исправлять или просить добавку. но не известно как она потом будет относится. может кто то был в такой ситуации посоветуйте кто должен все исправлять.
В соответствии с положениями Федерального закона от 21.11.1996г. №129-ФЗ "О бухгалтерском учете":
Ответственность за организацию бухгалтерского учета в организациях, соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных операций несут руководители организаций (п. 1 ст. 6);
Ответственность за формирование учетной политики, ведение бухгалтерского учета, своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской отчетности несет главный бухгалтер (п. 2 ст. 7)
То, что у вас в учете такой "развал" виновата, в первую очередь, глав. бухгалтер, ставите ее перед фактом, если она еще не вкурсе "заброшенного" учета. .
а для себя надо решить-хотите работать в этой организции-значит надо приводить учет в порядок и, естественно ТРЕБОВАТЬ доплату или премию.. . Мы все работаем за деньги выполняя свои должностные обязанности, то что свыше должностных обязанностей должно доп. оплачиваться. .
И запомните- "кто везет- на том и едут! "... ;(((
O*
Orxan ***********
8 030
Лучший ответ
Надо было все принять по акту и впоследствии написать докладную записку, что, мол, учет испорчен... Директор не знает, что главбух виновата. Пусть отвечает... Иначе, придется, в случае проверки, отвечать вам за себя "и за того парня, " то бишь за ту даму.... Может быть, директор поставит вас вместо главбуха.... Не надо бояться.. Кто не рискует, тот.... Правильно... Не пьет шампанское...
Согласна с Сергеем
Ваш главбух должен был принять и передать вам, тем более что за бухгалтерию отвечает он (а) . Напишите докладную на имя директора, покажите главбуху и пусть она думает, что делать дальше. За 1,5 года главбух ни разу не проверил работу подчиненного. Значит ваш главбух -пофигист. Я думаю директору полезно знать какие кадры у него работают, тем более что он в первую очередь несет ответственность за постановку учета на предприятии.
Не берите на себя ответственность по восстановлению учета -потом скажут, что все было правильно, а вы накосячили.
Kate Liperti
Kate Liperti
23 581
А почему у вас ставка 0,75. Если участок ваш, то увы, вам и исправлять.
Есть выбор - вносить исправления или увольняться с работы. Участок Ваш и править все Вам. Никто за Вас это делать не будет. Увы, таковы законы жизни, что бы тут не советовали!
1. Я бы не вышла. 2. Все проверять и не обязательно, чтобы увидеть бардак. 3. Руководителю докладную на стол. 4. Восстановление учета стоит денег. Так что доплату за такую работу я бы потребовала или отказалась это делать.
Плохо что надеетесь не на себя, а на кого-то, на этого же гл. бухгалтера. Потому так и приняли дела. Ведь работа-то ваша!!!! Значит вот теперь и будете исправлять если дальше собираетесь работать именно здесь. Гл. бух. может только чисто по-человечески в ваше положение войти, и дать вам премию. А вообще постарайтесь настойчиво объяснить, что вы из-за этих исправлений можете свою нынешнюю работу запустить и тогда все это будет бесконечно и в конце концов ответственности хватит и гл. буху, а лучше еще и служебную записку написать, чтобы обезопасить себя в будущем
вообще она должна была передать все дела. судя по вашему рассказу, вы их приняли. так что теперь вы и будете разгребать, хотя, конечно, это ее вина и ее работа.
Напиши акт о том в каком состоянии ты приняла дела, что не идет. Поставь сумму расхождений на результат хозяйственной деятельности. И отдай главному бухгалтеру, Это ее забота, пусть думает. С момента выхода на работу веди учет правильно, как должно быть.