Воспитание детей

Возможно ли на работе написать заявление по уходу за ребенком после 3 лет? Дадут или откажут?

Катюха ;)
Катюха ;)
24 932
По закону женщина имеет право сидеть с ребенком до 14лет, а вот оплачивают только до трех. Правда наши работодатели не всегда руководствуются законом, надо проконсультироваться у специалиста.
Ксюша Лебедева
Ксюша Лебедева
1 388
Лучший ответ
Катюха ;) Мне и после полутора лет ни копейки не платили. А нужно объяснять на работе по какой причине я хочу взять такой отпуск?
Вас уволить могут спокойно, после этого отпуска, конечно откажут, ну если они в вас не сильно нуждаются, то могут месяц за свой счет еще дать.
Д*
Дашуня **
97 225
Катюха ;) А у меня и так с 1,5 лет за свой счет идет. Ни копейки не платят.
откажут, только до 3х лет.
Elena Andreeva
Elena Andreeva
30 681
нет, не дадут.
моей подруге пришлось уволиться, тк ребенку назначили лечение на 3 мес, а больничный не дали. а на работе навстречу не пошли.
Юлия Юлия
Юлия Юлия
28 734
Откажут. А может у вас есть право на неоплачиваемый годичный отпуск?
Лиза Рихтерман
Лиза Рихтерман
22 943
Катюха ;) Когда я ушла в декрет, то работала на этой работе 8 месяцев. Отпуск естественно не гуляла, т.к. его давали только через 11 месяцев, после начала работы.
)) это заявление "по собственному желанию"
нет, только увольнение.
Откажут конечно. Закон действителен только до 3 лет.
Ксюша Кремлёва
Ксюша Кремлёва
15 861
Катюха ;) Откажут даже если им это выгодно будет? Ведь после 1,5 лет они ни копейки не платят.
это уже будет не отпуск по уходу за ребенком, а отпуск за свой счет
Я живу в Беларуси. У меня тоже когда-то был такой вопрос. По нашему законодательству был такой отпуск, но... Рабочее место не сохраняется, вы просто увольняетесь. Это всего лишь запись в трудовой-после "прошу уволить по собственному" шла запись "по уходу за ребёнком до 14 лет" и можно было сидеть дома до исполнения 14 лет последнему ребёнку. Это входило в трудовой стаж. Но теперь у нас это отменили, причём даже для тех, кто оформил это раньше, до отмены. Проконсультируйтесь по этому вопросу с юристом.
Я думаю если особой нужды в персонале на работе нет, то скорее всего дадут.... Будьте осторожнее... времена сейчас в стране не самые лучшие, могут замену найти. Законный то отпуск вы уже отгуляли....
Откажут, но можно взять отпуск, если небыл использован.

Похожие вопросы