Какова причина того, что если лёг на больничный, но одновременно с этим исполняешь трудовые обязанности, то одновременно получить пособие с зарплатой нельзя? Какога причина такого запрета? Даже пусть оплата части больничного от работадателя не будет входить в пособие, а только от ФСС. По сути какое тут нарушение закона? Ты самоотверженно решил в на больничном поработать, и Я не про тяжёлый труд, при котором человек будет не в состоянии работать, а про лёгкий, даже удалённая работа.
Именно интересует чем руководствовались законодатели, которые не хотят что бы человек, который честно работает на больничном, заработал чуть больше, и Я именно про официальную трактовку.
Гражданское право
Причина запрета одновременного получения пособия по больничному и зарплаты?
Больничный берут, когда не в состоянии работать. Если можешь работать, значит, тебе не нужен больничный. Все логично, одновременно болеть и работать недопустимо.
Вера Опара
"Больничный берут, когда не в состоянии работать" - Вы врете, у Меня был коронавирус, и Я был в состоянии работать, Меня даже не спросили пойду Я на больничный, в состоянии ли Я работать. А с другой стороны, бывает воляешься две недели, а по факту уже на второй день больничного мне хорошо - Вы о таком то поему не думаете?
больничный оформляется в случае временной нетрудоспособности. поскольку работник не в состоянии трудиться, ему назначается страховая выплата - пособие по временной нетрудоспособности. никому "самоотверженность" работника не нужна, никто её оплачивать не обязан. официальное трактовки, так чтобы прямо в законе такими словами было сказано: "запрещено платить зарплату и пособие одновременно", не существует. но, либо трудоспособен, либо нетрудоспособен. то и другое одновременно не бывает. если может работать, значит не болен, с чего вдруг ему какую страховую выплату производить?
Вера Опара
на счёт самоотверженности Вы ведь врете, сейчас происходит СВО, и государство описывает работу бойцов как самоотверженность и героизм. Зачем Вы тут наврали что не нужна?
Больничный официально называется "оплата нетрудоспособности". А у Вас ситуация - надомная работа. С какого перепуга за неполноценную работу Вам должны платить больше, чем за полноценную?
Вера Опара
то есть те кто работает удалённо - это неполноценная работа? Что то табельщики, нормировщики перешли на удалённую работу, по такому же тарифу и премии получают. А Мне вдруг - неполноценная работа ?
Это обязательное страхование на случай временной нетрудоспособности. Если человек трудоспособен, нет страхового случая.
Вера Опара
но ведь больничный выплачивается не в полном объёме. То есть семья живёт копейка в копейку, а больничный все портит, в этом случае государство ведь должно помоч. поощрить человека, который своим трудом повышает ВВП страны, или гражданин так - насрано?
Вера Опара
ФСС - частная контора что ли? Вы тут времет, она государственная. Случай страховой наступил -- "будьте добры" как говорится. А уж если Я превозмогая неудобства иду работать, это моё личное дело, плюс ко всему налоги с этого плачу. Где нарушается логика - не пойму?
Вера Опара
ну Я ведь не говорю про то, когда будет возможность злоупотребления таким способом параллельной работы с больничным, естественно что ограничения должно быть ,скажет на 2 недели в год. То есть на 1/24 в год получить больше, это подойдёт тем кто живет копейка в копейку а так же когда премия начисляется месяцем позже - что позволяет работодателю не платить премию в полном объёме если человек на больничном. То есть сел на больничный в этом месяце, то в этом месяце получишь премию согласно отработанным дня в предыдущем месяце. Но на следующий месяц отработав все часы, премия будет соответсвенно ниже, так как больничный был в предыдущем. То есть это очень сильно поможет работникам.
вы не обязаны работать на больничном. это ваш личный выбор
Пособие по временной нетрудоспособности предназначено для того, чтобы компенсировать работнику потерю заработка в связи с временной нетрудоспособностью. Если работник продолжает работать, то он не теряет заработок и, соответственно, не имеет права на получение пособия. Одновременное получение пособия и зарплаты может быть расценено как злоупотребление социальными выплатами.
Вера Опара
Воо, этот ответ уже более толковый. То есть надо обращаться к законодателям, что бы изменяли закон, а такое возможно? То есть что бы ввели возможность получать пособие и зарплату. Но только пособие уже будет не пособием, а поощрением за труд во время больничного. Ведь труд гражданина повышает благосостояние страны, а если сидишь на больничном - нет. Логика.
хочешь работать - не бери больничный. Получай зп. Хочешь отдохнуть - бери больняк, сиди дома и получай меньше, но за просто так.
Вера Опара
ну есть ведь такие болезни, которые за сутки проходят,. Вчера голова трещала, сегодня все норма. или горло резало, а сегодня все супер. Вам как будто 8 лет, неужели Вы не можете логическими рассуждениями до такого додуматься. Да об этом даже не надо думать, это цепочка логических умозаключений призодит за секунду. И вы вообще не по делу даже написали, прочитайте вопрос еще раз, Я ищу обоснование.
Вера Опара
без содержания - это бьёт по семейному бюджету. Отчисления будут ведь так же идти и при паральной работе. И на счёт злоупотребления, в ответах одному уже писал что будет ограничение (к примеру раз в год, не более двух недель).
На счёт того что не могу быть трудоспособным и не трудоспособным. Такое может быть, если Я работаю на тяжелом производстве, то естественно сломанная нога сделает меня нетрудоспособным для этого производства, но в тоже время сидя и выполняя работу за столом, можно быть трудоспособным( Вы не удивляйтесь, но Я знаком с такими рабочими местами, где сидишь и получаешь так же как и рабочие на тяжелых производствах). И скорее всего про нетрудоспособность и трудоспособность одновременно - это в терминах нашего законодательства. Я же говорю про человечность.
На счёт того что не могу быть трудоспособным и не трудоспособным. Такое может быть, если Я работаю на тяжелом производстве, то естественно сломанная нога сделает меня нетрудоспособным для этого производства, но в тоже время сидя и выполняя работу за столом, можно быть трудоспособным( Вы не удивляйтесь, но Я знаком с такими рабочими местами, где сидишь и получаешь так же как и рабочие на тяжелых производствах). И скорее всего про нетрудоспособность и трудоспособность одновременно - это в терминах нашего законодательства. Я же говорю про человечность.
вся причина в том.. что пациент официально обращается за мед помощью.. он нетрудоспособен..
Вера Опара
ну обратился в первый день, горло резало, голова болела, а на третий день все супер. Законодатели ведь не тупица, понимают что может быть и так. Так почему же нельзя пойти на встречу своим гражданам, как ни как это повышает благосостояние страны, когда человек выполняет какую либо работу.
Адам _______
если без больничного... болит глаз.. нос... сиди так же на дистанции и рааботай... не бери больничного
Похожие вопросы
- сбербанк отказал в получении пособия на погребение, куда обращаться?
- Может ли компания истребовать у другой организации документы? \ Причины препятствующие получению доказательства
- Незаконный арест счета с детскими пособиями без открытия исполнительного производства
- Пособие по декретному отпуску.
- Арест на пособие по безработице
- Имеет ли Федорова право на получение вклада по доверенности?
- просрочка по кредит в кредит европа банке, может ли больничный, являться уважит.причиной неуплаты платежа?
- Какой порядок расчета пособия по беременности и родам
- Какой порядок расчета пособия по беременности и родам
- оплата больничного по уходу за ребёнком ( вн)