Финансовое право

Пенсионный фонд грозит штрафом...

Ситуация такая - до 08 года был официально работодателем, в начале января 09 года снялся с регистрации как работодатель в налоговой и в ПФ заполнив необходимые в то время документы. Но остался простым ИП. В начале 10 года на сверку платежей по фиксированным взносам не ходил (хотя платил их исправно и ни какой задолженности в этом вопросе нет). Сейчас в 11 году пришёл в ПФ, чтоб пройти сверку и отнести соответствующие декларации (сейчас они обязательны, РСВ-2 и СЗВ-6-1). И мне говорят, почему вы как работодатель не принесли отчёт (РСВ-1) за первое полугодие 10 года? Вот вам квитанция оплатите штраф - 1200 руб. Посоветуйте как быть?
И всё-таки штрафа можно избежать только в том случае, если вы предоставите доказательства, что снимались с учета как работодатель.

Не придумывайте. Ни с какой регистрации как страхователь, производящий выплаты физическим лицам, в налоговой вы сняться не могли. Не существует такого "снятия". С учёта как работодатель сняться вы должны были в ПФ РФ а не в налоговой. Заявление должны были подать, и получить уведомление о снятии с учёта как ИП - работодатель.

Заявление о снятии с учёта вы должны были подать как индивидуальный предприниматель, осуществляющий прием на работу наемных работников.

Страхователи регистрируются и снимаются с регистрационного учета в территориальных органах ПФР.

Вот норматив.
Постановление Правления ПФ РФ от 13.10.2008 N 296п "Об утверждении Порядка регистрации и снятия с регистрационного учета в территориальных органах Пенсионного фонда Российской Федерации страхователей, производящих выплаты физическим лицам"

А через налоговую снимаются (и снимались) в том случае, если ИП прекращает предпринимательскую деятельность вообще.

Как быть выбор не велик - судиться. Между тем, судебная практика не в вашу пользу. Конечно же, если есть веская причина, по которой плательщик не смог подать заявление о снятии с учёта, то суд занимает сторону плательщика.
РШ
Раиль Шамсутдинов
72 916
Лучший ответ
_-Ильгизчик _Ошский_Boy4Ik-_ Большое спасибо. Когда увольнял работников, спросил в ПФ какие надо мне как работодателю заполнить документы чтоб снятся учёта работодателей. Они ответили просто: в свободной форме, типа письма. Что и было сделано. А сейчас выясняется что надо было предоставить заявление по всей форме (из указанного вами постановления - приложение 10). И в налоговой тоже спросил как правильно всё сделать, ответили, напишите письмо что с определённой даты не будете предоставлять отчётность как работодатель.
Понимаю конечно что это всё мрак полный, но вот так мы тут живём... Про ПФ вообще ни чего хорошего сказать не могу, можно прийти к ним десять раз и задать один и тот же вопрос и каждый раз получить разный ответ.
Предоставить доказательства, что снимались с учета как работодатель. Заявление писали? его принимались под роспись, под штамп? Уведомление получили? Вот что-нибудь из этого
_-Ильгизчик _Ошский_Boy4Ik-_ Заявление на снятие с учёта как работодатель в ТО время в ПФ не подавали, подавали заявления на снятие с учёта таких то и таких то работников с меня как работодателя. Подобное заявление на снятие с учёта есть в налоговой, заверенное по полной форме с печатями и прочим...