Как поздравлять коллег?

Дарите что-то символическое.

Прикиньте сколько примерно они каждый скидываются и исходя из этой суммы дарите каждому подарок...

предложите в новом коллективе скидываться на подарок и дарите от отдела

Ну дык, тоже сбрасывайтесь и дарите со всеми. Когда уже идёт подсчёт, кто больше тратит, кто меньше, это уже не праздник. Ну как можно навязывать, своё видение дарения подарков?

"хотя меня никто даже на чаепитие не зовет"-Они не нуждаются в вас. А подарок делают только потому, что вы их обязываете своими подарками. Складывается непонятная юллюзия никому уже ненужных "теплых" отношений.

ничего не понял я, то ли вас жаба душит что вам меньше дарят чем вы им, так не дарите, то ли вам вобще ничего не дарят, то ли вам чая не налили :)) непонятно мне что за дела, пишите адрес приеду разберусь на месте. А у меня знаете как было, выпустили мы значит газету и там я на каждого коллегу сочинила стихи шуточные, ну там фото его и стих, кто то был доволен а кто то надулся как мыльный пузырь стал разбираться кто это сочинил, народ у нас добрый сразу сдали меня, короче потом долго я извинялась и оправдывалась и больше я никому ничего не сочиняю все в сад :))

Нарисуй большой плакат, надуй шарики, им будет приятно.

Надо как-то вежливо напроситься на чаепитие. Спросите: "Когда Вы собираетесь и поздравляете? Я тоже хочу поздравить именинника" Главное - установить правило, что вручение подарков должно происходить при чаепитии (или при тортопоедании, пиццежевании, мороженолизании, соковыпивании).

коллеги из бывшего отдела тоже скидываются на ДР коллег, поучаствуйте и вы. Спросите заранее, не собираете ли на подарок? и подкиньте 100-200 руб. Вот и будет ваше участие.

Надо быть бескорыстной и не считать деньги потраченные на подарки, тогда можно сохранить дружеские отношения и уважение к себе