Почему пенсионеры работают, а молодых (без опыта, но образование среднее -есть) брать не хотят по специальности.

Вот вот)))

Потому и не берут, что опыта нет, образование-среднее (считай ничего не умеешь) , а гонору как у академика. А пенсионеры работу знают, за место держатся, обычно скандалов не устраивают и не прогуливают. И вы сами-то до пенсии доживать не собиратесь?

потому что опыт ккруче образования

потоомучто образование для работадателя это слишком мало

Кадровик: Вы нам не подходите. Нам нужны молодые, амбициозные, способные творчески расти!
Пожилой бухгалтер: Запишите мой телефон. Когда выяснится, что у вас все амбициозно растут, а работать некому - позвоните!

А вот меня на работу не берут, я почти пенсионерка

Недавно прочла требования к вакансии "помощник гендиректора": "Требуется девушка, возраст 20 -25 лет, с модельной внешностью, размер одежды 38-42, ОБРАЗОВАНИЕ ЗНАЧЕНИЯ НЕ ИМЕЕТ. "
Вам подходит?

Потому, что молодые хотят получать зарплату не работая. Сколько же их сменилось в нашем цеху...

У пожилых есть профессионализм, но с годами прибавляеться маразм. А молодые вначале получают мало. Надо работать на одном месте кде вам хочеться и приобретать профессионализм. Справедливость существует.

предпочитают не пенсинеров, а красивых, молодых с В\О молодых людей с личным АВТО.

Проблем много

Если ты такой, то значит скоро возьмут и тебя на работу. А пенсионеров часто укоряют на работе, что молодые дома сидят, а они - работают, и все не болеют. , им тоже не сладко. У них же дети, внуки -надо их кормить.

Потому, что Россия официально приняла статус "ИБАНУТОЙ СТРАНЫ"