Рассматриваю такую профессию, как менеджер по продажам. Что нужно знать и уметь, как долго учится и хорошо ли платят ?

вопреки мифологии - это не впариватель всего и всем подряд и что то там навязывать- это непродуктивно и за трату времени не платят, это устарело лет пятнадцать назад. Нужно -разбираться в том продукте-услуге, которую предлагаете, или быть достаточно обучаемым, чтобы в короткие сроки приобрести понимание. Уметь пользоваться соответствующими офисными программами (битрикс, срм, 1С). Знать специфику своей клиентской отрасли -частные лица или в2в, розница, опт, франшиза и т. п. Понимать форму ценообразования, логистики и первичных норм налоговых требований, а также рынок клиента и конкурентов. Конечно, коммуникабельность, харизма и стрессоустойчивость. Иностранный и образование по специфике - дополнительные бонусы или четкие требования к профессии .Понимание процесса дает возможность менеджерам по продажам зарабатывать достаточно. Разумеется, хороший менеджер имеет окладную часть и самое главное -процент от сделок, что дает ему возможность -не получат получку, а зарабатывать деньги, продавая товар и обеспечивая производство работой. Полное непонимание процесса - приводит к низкой зп и мыслям, написанным ранее. Далеко не все потянут такую работу и соответвуют квалификации - в основном люди представляют это как консультант в магазине или какой-то "впариватель чего-то"

Сколько продадите - столько и заплатят...

в большинстве случаев "менеджер по продажам " - это завуалированное слово Продавец. Просто обычный продавец может стоять за прилавком и принимать деньги, отдавая товар, а менеджер обязан именно впаривать товар покупателю.
Соответственно тут надо уметь навязывать другим людям жаление приобрести ту или иную вещь. Уметь убеждать людей в том, что им эта продаваемая вами штука нужна. Т. е. надо находить подход к людям и способы заставить их расстаться с деньгами.

Самый адекватный ответ у Tu. Нечего добавить. Остальные отписавшиеся понятия не имеют о том, что такое "менеджер по продажам".

Продавец по старому.

Это те мальчики-болваничики прыщавые, одинаково стриженые под полубокс, в пиджачках с чужого плеча, с гаврилкой на спичечной шее, которые пристаютсо своими глупыми вопросами - А вы чего то хотели? в отделах магазинов? Бля, тошнит, блевать хочется...

Специалист сопровождения и обслуживания клиентов
Мы ищем сотрудников, которые:

• способны общаться и находить общий язык с людьми;
• умеют понимать клиентские потребности и, в соответствии с ними, формировать выгодные предложения продуктов и услуг Банка;
• нацелены на результат и готовы развиваться и зарабатывать деньги.

Это работа которая:

• обеспечивает достойную заработную плату (стабильный оклад + неограниченный бонус, который зависит только от твоей работы);
• дает возможность работать по гибкому графику;
• не требует специального образования, подходит для соискателей без опыта работы (действует корпоративное обучение).

Мы готовы предложить следующие направления в работе Банка:

– МЕНЕДЖЕР: обслуживание клиентов, продажа банковских услуг, консультирование по всем финансовым продуктам непосредственно в отделениях Банка
– КАССИР: работа с денежной наличностью в кассе Банка, расчётно-кассовые операции.

Доход в Москве: от 50 000 рублей совокупного дохода в месяц.

Собственно, уметь ничего не нужно, кроме как впаривать.. нет ВПАРИВАТЬ продукт всем попавшим в поле зрения. Оклад копейки, остальное - навар в виде 0,5-10% от продаж (зависит от стоимости продукции).

Главное умение хорошо трепать языком, чтобы впарить лоху тот хлам который ты продаёшь.

ЗП зависит от компании, куда получится устроиться, ну и от твоего профессионализма, конечно. Тут и конкуренция неплохая и опыт почти веде требуется, так что устроиться бывает непросто. У меня вот с небольшим стажем получилось в Крайдецайт устроиться, хотя в вакансии требовался опыт побольше. Но после собеседования приняли. Так что тут нужна еще и коммуникабельность, подвешенный язык, помимо знаний. И правильно сказали, что надо уметь быстро обучаться и схватывать все налету, это очень важно. Недостаток каких-то знаний еще могу простить по началу, а вот отсутствие желание и способности обучаться, не всегда. Так что надо изначально настраиваться на то что тебе ничего на дадут просто так, надо стараться. Но эти старания окупаются. Я не жалею что полезла в эту сферу.

Требования по знаниям и умениям зависят от того, в какую компанию вы устраиваетесь. Где-то, например, ничего не требуют кроме умения заболтать человека до такой степени, чтобы он решил купить у вас то что вы продаете, чтобы вы поскорее от него отстали)))) Я утрирую конечно))))) А где то позволяют в процессе работы всему необходимому обучиться. Тут все от вас зависеть будет, ваше это или нет, готовы вы получать новые знания)))) Я вот пришел в отдел продаж питерского IT агентства Эксперт Медиа после работы мерчендайзером по колбасе. Вот совсем не рядом продукты питания и интерактивный маркетинг, но тем не менее разобрался в специфике и работаю спокойно, не мотаюсь никуда, сижу в теплом офисе как белый человек 5/2 с 10-00 до 18-00, в праздники отдыхаю, оклад хороший получаю, и процент с продаж отличный, и никаких тебе холодных звонков и беготни))))) Красота! Если хотите подробностей - corp@expert.media – сейчас есть вакансия для соискателей из Питера и Москвы