Каким характером и какими качествами должен обладать человек, если он хочет быть начальником.

1. Высококвалифицированный профессионал. Выдающиеся руководители — это компетентные люди, прекрасно разбирающиеся во всех тонкостях своей работы и выполняющие ее настолько хорошо, что вызывают восхищение и уважение со стороны коллег.
2. Лидер-вдохновитель. Порядочные, благоразумные, вежливые и уважающие подчиненных руководители — лучший пример для подражания. С такими руководителями, как правило, общаться легко, и сотрудникам это доставляет удовольствие.
3. Искусный оратор. Способность дать четкие и конкретные инструкции и понятно изложить цели имеет первостепенное значение для общего успеха команды.
4. Эффективный мотиватор. Хорошие руководители обязательно поблагодарят сотрудников за успешно выполненную работу, они терпеливы и объективны. Их интересует личность каждого сотрудника и его карьерный рост. Поэтому они всегда готовы оказать помощь в повышении профессиональных качеств своих подчиненных.
5. Защитник сотрудников. Успешных руководителей всегда отличает внимательное отношение к потребности сотрудников сочетать рабочие обязанности с домашними. При необходимости они всегда готовы пойти им навстречу.

Коммуникабельностью...

умением выслушать
умением не торопиться с выводами
умением принять решение быстро и готовностью за это на 100% ответить.
а вот убивать должен взглядом)))

Должен УМЕТЬ нести ответственность не только за себя, но и за других людей.

Я так, почитать зашла....

Смотря где начальником.. . Иные начальники прекрасно умеют третировать подчинённых, нарушать их права, орать, лгать вышестоящим, давать им взятки, обещать впустую.. . И при этом требовать уважения и покорности.

умом, терпением, тактом, силой воли.

тупым но решительным

в гороскопе должен быть превалирующий элемент Солнце. Этих людей сразу видно, они не прячутся за спины, статные и мимо них так просто не пройдешь и это природное. Не пытайтесь переделать себя. Это или есть или нет