На работе сменилось примерно 2/3 коллектива

Когда происходят перемены в чём-либо устоявшемся, то конечно же чувство какого-то дискомфорта будете ощущать... Ломаются правила, появляются новые люди... При том, что текучесть кадров большая, то это уже как проходной двор и ничего хорошего в себе не несёт...

Значит дела на фирме находятся в плачевном состоянии!

шило на мыло менять?!
неуравновешенные, наивные люди)))

И ты подумай об уходе.

Это - всеобщая беда. Трудовых коллективов просто нет.

летунами их раньше называли.

С работой всё просто: если ты хороший специалист, профессионал с большой буквы в нужной обществу и бизнесу профессии, то тебя не должны волновать увольнения и текучка. В другом месте тебе руки оторвут принимая на работу

стабильности нет

лажа

Кризис в стране девальвация рубля в два раза повышения пенсионного возраста повышения налогов штрафов ...Из населения вытягивают деньги ...

Оптимизация по всей стране, работодатель хочет, чтобы работник работал за 2-3 человек, но платит как за одного. Поэтому и текучесть кадров, несоответствие заработной платы проделанному труду

На моей работе примерно тоже самое, а главное работодателям, как то на всё фиолетово ...

Всё от руководителя зависит...

хорошие места передаются по наследству, видимо работа такая....

агония перед неизбежным

Везде так.

у нас тоже самое каждые пол года

За 14 лет сменилось 75% работников отдела. В основном все ушли на пенсию или вечный покой. Это нормально?

да, столкнулся с таким тоже. это специально насаждается что бы не сформировались крепкие трудовые коллективы и отношения..

все ищут где лучше...

Смена состава, это нормально, остается костяк фирмы человек десять, а исполнителей можно менять.

Это сейчас норма.

Всё делается к лучшему.

Вы просто человек видимо уже пожилой и старой закалки. Для современности это норма. Не только смена коллектива, но и смена места работы.

Ротация.

Главное директор остался.

Мне тоже некомфортно, когда меняются люди, к которым я привыкла

Значит, компания такая плохая, что все бегут.
В хороших местах, с адекватным руководством люди годами и десятилетиями работают.

Скоро, вообще, одни роботы будут работать...

Вы не чувствительная, а просто видимо откуда то с глубокой провинции, где еще сохранились махровые совковые стереотипы. Это очень плохо, когда человек работает на своем месте более 7 лет. такими специалистами нечего делать- у них замылен взгляд и они никуда не стремятся. Сколько встречала подобных персонажей-гнать надо поганой метлой.
Нормально, когда коллектив меняется. Подобные работники, когда попадают на собеседование очень напрягают эйчаров -потому что не могут обьяснить -почему сработали 10,20 лет на своем месте и не заслужили повышения

А в чем проблема? Скоро отсеются те, кто не хотят работать и новый коллектив устаканится

значит не плотят или мало плотят на авансах живут а у людей семьи вот и уходят

Дело к кризису движется

Дискомфорт обеспечен.

В нынешней рашке это - норма.