Беременность и роды

Мою беременную родственницу сокращают,под придлогом сокращения ставки.(см. внутри)

Меня пытались уволить по статье, узнав о моей беременности. Типа за не выполнение своих обязанностей. Не буду в подробности внедрятся, но поверьте на слово, то, что мне приписывали даже близко не подходило к моим основным обязаностям. Прочитав КЗОТ, должностные инструкции и т. п. , я инициировала еще один разговор с начальством - аргументов не нашлось в ответ. Через два дня после этого меня хотели сократить )))) Результат тот же!! ! Таким образом я отстояла свои права, осталась работать и на прошлой недели благополучно ушла в декрет. Не бойтесь доказывать свою правоту!! ! На юриста тратиться не вижу смысла, а вот обратиться в инспекцию по труду конечно же можно. Удачи Вашей родственнице!!!
***aibek*** ***aimiko***
***aibek*** ***aimiko***
2 123
Лучший ответ
Нанять юриста (адвоката) срочно.
AK
Anna Kadanceva
75 596
хотя бы проконсультируйтесь у юриста
а её не могут никуда сократить. Ей должны предложить другое место работы с похожими условиями труда
A:
Anuta :*
48 645
беременную не имеют права уволить.
Ирина Тимонова
Ирина Тимонова
47 658
НАРУШЕНИЕ! срочно к юристу !!!
Нарушают. Но у нас не тот прав, кто прав, а тот прав, у кого много прав.
Не имеют права сократить, обязаны предложить другую должность с сохранением среднего заработка за полгода, по моему так...
Дилара Абикенова ей придложили ,но там надо по району мататься
Не имеют права. После декретного отпуска может что то измениться. Пусть не увольняется.
не имеют првава пусть ничего не подписывает просто не хотят ничего платить а работы в мире очень много выйдет из декркта через 3 года и сразу работу найдет уже родивших женщин хорошо берут они достаточно стабильные
Идти на другую должность. Беременную сократить вроде не могут. Скандал поднимать действительно не стоит. Вам же предложили другую должность, как я поняла.
Дилара Абикенова ей придложили ,но там надо по району мататься.
Уволить беременную могут только в одном случае, если она работает на декретном месте, и та сотрудница выходит из декрета. А из того, что вы написали, если честно я ничего не поняла.
Ха, они пугают! Их вообще закрыть могут, если она пожалуется. Пусть звонит в трудовую инспекцию или просто скажет им, что позвонит в трудовую инспекцию, налоговую и подаст в суд.
запомните беременных не сокращают, и не надо на юриста деньги тратить, а обратится в инспекцию по труду или в прокуратуру.
Дана Беркман
Дана Беркман
3 199
Нарушают, мою должность тоже сократили, но меня тут же перевели на другую с таким же окладом.
не имеют право, срочно к юристу
не имеют права! только если сама организация ликвидируется! беременные не попадают под сокращения ни в каом случае! обращайтесь в инспекцию по труду!!!