Какие условия работы должны быть при беременности?

не говори пока.. . когда будет беременность месяца 4 тогда и говори. После 12 недель. Уволить не имеют права по законодательству. ТО, что ездишь и сидишь на стуле... ну будешь вставать со стула чаще, а в дороге музыку приятную слушать. ничего тут страшного, если беременность нормально протекает.
Я в первую Б носилась только так, и на работу, и везде, и по кафе-ресторанам... и даже на дискотеку как то забрела на 8м месяце.. .
А то, что с начальством так... ну ничего. Переживут. Испытательный срок пройдет и говори.

не больше 40 часов в неделю, не позже 22 часов, и условия труда не вредные.

все еще будет зависеть от вашего самочувствия.. . если к примеру, токсикоз начнется (я вам не желаю, у меня оба раза на 7й неделе начался) , так будет тяжко ездить и работать вобще.. . кому как, короче.. . аккуратно на дорогах!

да ничего страшного я тоже на работу ездила 70 км туда и 70 обратно на машине и работа у меня тоже сидячая ...ничго каждые пол часа вставала и ходила минут 5-10 и потом снова садилась
советую на стул подушку маленькую подкладывать удобнее будет
работала до самых родов-)
а с начальством лутчше сразу и откровенно
я сама директор фирмы и поняла бы если бы такое случилось и было бы не приятно если бы меня до последнего за нос водили.

А я вот решила уйти. Но у меня уже срок 21нед. Работа сидячая. По 9 ч. за компом. Тоже, бывает, нервничаю из-за сроков сдачи проектов. Ну и надо добавить сейчас 500ккал в рацион, а это еще один полноценный обед. Вряд ли смогу придерживаться нормальных условий. Ну и сейчас лето близится. Лучше проводить его где-то на природе. Если есть дача, то там. Вобщем, если особых финансовых трудностей нет, ИМХО, лучше уйти. Забеременела в те же дни, как устроилась на работу. Начальнику сказала прямо, что через несколько месяцев ухожу в декрет. Он, конечно, растроился, но не злился. Но я не оформлена, и декретных всё равно не будет.