В игре принимают участие 1 руководитель и 5 подчиненных.
Руководитель. Это ваш первый день в работе компании в долж¬ности руково-дителя технической службы. У вас пятеро подчинен¬ных, вы предполагаете, что кто-то из них может претендовать на вашу позицию, но не знаете, кто именно.
Ваша цель — представиться, определить свою позицию и статус.
ВУЗы и колледжи
Пропишите эффективную коммуникацию
1
Ваш преподаватель без зазрения совести содрал данное задание из чужого учебника или методички.
Кроме того, не все в порядке с логикой и использованием терминов.
В общем от Вас требуют обдумать состав и содержание тронной речи нового начальника. Кроме того нужно и выглядеть соответствующе: деловой костюмчик и рубашечка с галстуком. Хорошие часы и кожаный портфель. Это не помешает.
А что говорить будем?
А сначала создадим обстановочку: попросим всех отложить дела и собраться на 1-е заседание технической службы. Попросим быть предельно внимательными.
Потом начинаем с полного наименования своих фамилий имен и отчеств. То есть сначала называете себя полностью. Потом просите тоже самое сделать всех остальных.
Потом говорите о приказе на работу. Дату и номер приказа. Кем вы назначены и с какого момента.
Сообщите, что они на основании этого теперь вам подчиняются.
Скажите о своем прошлом опыте работы. О своем образовании.
Сообщите, что в вашей компетенции заниматься трудовой дисциплиной и отпусками. Вы не любите конфликты и просите это учесть.
На первом месте будет стоять трудовая дисциплина и честность.
Вас устраивает дружеские отношения, а всякая личная злоба должна быть забыта.
Ненавидите струкачей и интриганов, подхалимов.
А потом попросите всех по очереди рассказать о себе и своих компетенциях и обязанностях.
В конце сообщите, что безграмотности и лени не допустите. А аккуратность только приветствуется.
Кроме того, не все в порядке с логикой и использованием терминов.
В общем от Вас требуют обдумать состав и содержание тронной речи нового начальника. Кроме того нужно и выглядеть соответствующе: деловой костюмчик и рубашечка с галстуком. Хорошие часы и кожаный портфель. Это не помешает.
А что говорить будем?
А сначала создадим обстановочку: попросим всех отложить дела и собраться на 1-е заседание технической службы. Попросим быть предельно внимательными.
Потом начинаем с полного наименования своих фамилий имен и отчеств. То есть сначала называете себя полностью. Потом просите тоже самое сделать всех остальных.
Потом говорите о приказе на работу. Дату и номер приказа. Кем вы назначены и с какого момента.
Сообщите, что они на основании этого теперь вам подчиняются.
Скажите о своем прошлом опыте работы. О своем образовании.
Сообщите, что в вашей компетенции заниматься трудовой дисциплиной и отпусками. Вы не любите конфликты и просите это учесть.
На первом месте будет стоять трудовая дисциплина и честность.
Вас устраивает дружеские отношения, а всякая личная злоба должна быть забыта.
Ненавидите струкачей и интриганов, подхалимов.
А потом попросите всех по очереди рассказать о себе и своих компетенциях и обязанностях.
В конце сообщите, что безграмотности и лени не допустите. А аккуратность только приветствуется.
Похожие вопросы
- Опишите невербальные признаки эффективной коммуникации.
- Объясниет пожалуйста, чем занимается специалист по информациям и коммуникациям???
- реклама как вид коммуникации
- Украинский язык. Какие основные законы и стратегии общения применяют в профессиональной коммуникации. . Срочно нужно)
- Какой компекс маркетинговых коммуникаций: реклама, стимулирование сбыта, пропаганда личная продажа, характеристика?
- Особенности мужского и женского стиля деловой коммуникации?
- Приведите пример системы коммуникаций. Обоснуйте, что это система.
- Как в соционике называется группа, характеризующаяся самой высокой продуктивностью коммуникаций и взаимодействий?
- детальное обследование колодцев при съемки подземных коммуникаций выполняется
- Как вы думаете насколько эффективно дистанционное образование,насколько охотно будут работодатели брать на работу?