Давайте честно. Вы бы уволили такого работника, как вы?

работник прежде всего зарабатывает своему боссу деньги ......Хороший он или плохой можно судить по прибыли....Так как я приношу эту прибыль-значит я хороший ....значит не уволил бы ....но есть и второй вопрос -субординация,я могу любить директора или не любить,но отношения на работе должны быть согласно регламенту ...Я субординацию соблюдаю,стало быть второй критерий выдерживаю и последнее -ответственность ...Степень ответственности определяет зарплата .....с этим трудно ......но проблема двухсторонняя ....значит не только я виноват .....значит опять прошел .....Вывод -я бы такого работника не уволил ....а вы ?вы бы себя уволили?если да то за что ?или если нет -аргументы !!!!

да что вы!нет конечно!я бы каждый месяц поднимал ему зарплату!отдал свой кабинет!назначил главным бухгалтером!да что там,назначил генеральным директором!!!!!!!!!!!где ж я ещё такого дурака то найду!!!!!!!!!))))))))))))))))

Нет! Я очень добросовестно работаю,очень стараюсь.Без проблем могу задержаться после работы или поработать в выходной или праздничный день.Люблю свою работу!Мне она интересна....

Абсолютно честно - нет. Пофиг чем именно я занят в течение дня, но вся работа сделана и все головняки разрулены - у шефа голова за моё направление работы вообще не болит.

Нет, я бы себе премию выписал в размере зарплаты директора.....и взял бы вас на работу секретарём ....всё равно вы свою работу не тянете раз такие вопросы задаёте

Я бы пошел с ним бухать, дал должность зама, хотя все что связано с отдыхом тоже с ним проведу время, и работает тоже хорошо, просто няшка-очеровашка трудолюб.

нет,наоборот всячески поощрял,премии выписывал,путёвки в санатории для его семьи,давал бы выходные и отпуск законоположеный.Увы начальство у меня тираны

Нет . Он конечно и не предел мечтаний работодателя. Но из него можно выжимать многое , но до 18-00. Потом у него личная жизнь и не волнует пишется раздельно

Хм... Если говорить о моей прошлой работе то да. Если о теперишней то тут все ок. Нет, с прошлой работы меня не уволили - просто надоело ничего не делать

Будь я своим начальником, то воевал бы с собой-работником. Но есть вещи, в которых я действительно хорош! Вот и терпел бы сам себя у себя на работе...

Давайте. Нет. Я неисправимый трудоголик и часто бывает так что занимаюсь альтруизмом. Отчего сама страдаю, но ничего с собой поделать не могу

суди сама: бригада 9 чел - алкаши. я один заканчиваю объект (покраска) приемная комиссия в акуе. зарплата- как на одного. уволила бы ты такого?))

Нет. Я бы такого начальником отдела поставил. Потому что умеет думать и видит решение вопроса почти сразу представляя всю картину в голове.

хороший вопрос! фишка в том что я сам беру на работу или увольняю...но про себя :два таких рядом не смогут -один обязательно должен остаться

честно? Да, если только за моральное разложение коллектива и постоянные споры с вышестоящим руководством по техническим вопросам))))

ни за что!!! холил бы, лелеял, кофе в чашечке приносил и тазик с горячей водой, чтоб ноги парил, не сходя с рабочего места. это серьезно.

Не спит... Не ест... Работает за пятерых...Держал бы чисто из принципа: посмотреть, сколько он выдержит в подобном темпе и режиме жизни)

Ты что, совсем....... Да на него молиться надо что бы не переманили. (Странно, а как я про это узнал. Уже 20 лет сам себе зарплату плачу)...:)

А если я сам на себя работаю?)) Нет...я конечно сам себе говорю каждый день...- Какой ты на хрен бизнесмен....А кто семью будет кормить?)))

Порою да, но ведь как показывает практика, на мое место берут потом двоих, а то и троих специалистов.. Не, не уволила бы, себе дороже..