:T
:Thinking:
Ответы
Алексей Генералов
Очень много кадров не специалистов, кадров, которые хотят высокие зарплаты и при этом ничего не делать почти, а среди работодателей в основном наши доморощенные бизнесмены, которые не хотят платить зарплаты достойные или не могут, и не хотят платить страховки за своих работников и это только основные.
Ко
Кокон
Почему?
К сожалению, физический труд нынче не в моде и его ставят на второй ряд. Оплачивают соответственно не очень. Да и работа выходит за 8 часов (рабочих в день)
Работодатели напротив хотят платить гроши за трудоёмкий и энергозатратный труд.
От сюда вывод: Рабочий класс не ценится
Lady Winter 🇷🇺
Не платят, кидают. И это в москве повсеместно. Простых работяг кидают, выжмут все что могут, обещаниями покормят и все. У меня муж полгода по автосервисам работу искал, в шести сервисах поработал. Плюнул на это дело. Нет хороших работодателей.
:T
:Thinking:
Все спорно , кидал не мало ... Но и нормальных работодателей много - а сотрудники хотят все время в телефоне дрочить не чему не учится не чё не делать и получать миллионы..
Lady Winter 🇷🇺
Непонятно о ком вы. Я описала реальную ситуацию, повторившуюся неоднократно. А вы на основе наблюдений за одним человеком, такие выводы делаете. Зачем? Гоните в шею, берите человека без понтов.
:T
:Thinking:
Не один - поголовно ... Нормального сотрудника найти - как клад . Старые уходят на покой 
расширения и старым замена нужна... А молодые долбоебы с дипломами - ток прятаться по подсобкам умеют залипая в соц сетях . И по итогу сами уходить потому что им заплатили меньше чем нормальному сотруднику. Ток они молодцы делали работу неделю с дипломом своим и мозгами прячась отруководства . Дядя ,, Вася ,, алкаш под руководством делал день эту же работу под руководством нормального сотрудника. Нормальный сотрудник делал эту работу 1,5 часа . А новенький долбоеб обижен что он за неделю работы ( вместо 1,5 часа ) получил меньше сотрудника нормального за месяц , что как дядя Вася алкаш который за день бухой и тупой эту работу сделал как это чудо с высшим образованием. Так и даже таких даунов ещё поискать нужно. И это массово!!! Хотя согласен что и кидал много развелось.
SS
Stepenwolf Stepenwolfov
Не гунди. Я приносил компании прибыль миллионы долларов. Набрали малолеток после вузов - дети друзей начальства, которые вообще ничего не умеют. Раздали им мою базу, а меня после 40 лет уволили. В результате за год эти малолетки слились, а гниду, которую мне начальником поставили на 10 лет младше с треском выгнали.
SS
Stepenwolf Stepenwolfov
Lady, мальчик просто фантазёр с Марией величия
:T
:Thinking:
О себе ?)
:T
:Thinking:
Как тебе с ней живётся?)
Людмила Иволга
А почему замучались искать,да потому что зарплаты неадекватно заниженные,а обязанностей на эти кошкины слёзы - неадекватно много,вот и не идут люди за мизер работать.Пусть дураков ищут.Человек ищёт,где лучше,а рыба - где глубже.Факт.
:T
:Thinking:
Да я не против - ток почему огромное количество персонала работает и довольны и все хорошо ... А дегенераты которые ничего не могут и не хотят учится и безмозглые - ноют что им везде мало платят за то что по их мнению на работе они должны тупо присутствовать нихуя не делая? И потом ходят ноют что работ нет сидя на шее...
Людмила Иволга
Есть такие экземпляры,но когда припрёт и нужны деньги,на что угодно согласишься,лишь бы работа была.Пусть и тяжёлая,но по специальности.
᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ ᠌᠌ªlůmnus Ŧacere.) · Ŧoůmay · Eïnaī
Работодатель хочет с наименьшими тратами получить отличного сотрудника, а соискатель хочет получить наивысшую зарплату при наименьших трудовых вложениях, только и всего.. Дешевле нанять эмигрантов, но они уже тоже разбаловались..
ВС
Валерий Семёнов
Ну потому, что работа может и есть, но не по профилю. У нас например на заводе, если человек рассчитался или на пенсию ушел, сразу это место выводят из штата. Было раньше 2500т.чел, а осталось 600чел.
ВС
Валерий Семёнов
Хоть у вас в регионе все хорошо.
:T
:Thinking:
А вы с какого региона и что производите?
ВС
Валерий Семёнов
Буровые установки для геологоразведки.
:T
:Thinking:
А ну это да... Друг в гидро физе работает. Тоже нарассказывал ещё давно ... Что например французские буи используют для изучения... Потому что наши слишком долго работают и на них не заработаешь... Или как их чуть не закрыли дяди в погонах больших с вопросом - а вы чет можете сделать чет что бабахнуть противника может? Они устали ему объяснять что старейший институт который в мировых научных программах участвует что принесли кучу открытий миру за времена существования ещё долго при империи даже. На чё дядя в погонах сказал - да нер вы нужны то ... От закрытия спасли только стопка обращений к Путину. От сотрудников института с видео обращениями...
:T
:Thinking:
Та да... Ну хоть в оборонке приуспнваем и зазищенны из вне.... Ну что гражданскую науку похерили жаль конечно . И что пользуемся западными .... Потому что наши все с военным уклоном... Или слишком не убиваемые иди живучие - что не выгодно для кого то ... Их часто не нужно строить и покупать... Это он про спутники рассказывал ещё. Говорит мало того что в Америке если вышло чет новое там старое списуют и новое запускают... У нас в смысле дорогущий спутник списать? Пока старые не отправятся на орбиту то новые никто запускать не будет , они на складах будут лежать пока старыми сами не станут и не дождутся своего запуска а новые на склад... И кроме всего этого ещё у американцев есть гражданские спутники , есть военные . У нас все с военным уклоном... Поэтому к американскому спутнику наш институт научному с лёгкостью может получить доступ для изучения и получения с него данных . А что бы наш использовать в научных целях - нужно сто пятсот разрешений получить облегать кучу инстанций и всем объяснить для чего и как его собираются использовать ... Поэтому говорит наши спутники хорошие , но пользуются американскими , то что на наш разрешение заибешься получать ... Как то так и живём... Ну хоть в оборонке все хорошо)
Колосова Наталья
Люди не хотят работать, поэтому говорят, что не могут найти работу. Кто хочет, тот всегда найдет. А работодатели не могут найти хороший персонал из-за своей жадности и часто тупости.
Колосова Наталья
Насчёт молодых и красивых могу поспорить. Как сказал выше наш собеседник, молодежь из телефонов не вылезает. А у менеджера основное качество - правильность и грамотность ведения переговоров. Вы зачастую общаетесь по телефону с людьми, они внешность вашу не видят. У нас, например, на фабрике менеджеры общаются с большинством клиентов по телефону. Многие наши дилеры и партнёры знают голос своего менеджера и знакомятся в основном на выставках. Некоторые приезжают на предприятие. И первое впечатление о человеке складывается по его манере общения и по голосу.
:T
:Thinking:
Вообще наш собеседник напоминает мне , обсалютно безграмотного парня , как похожие на него приходят и говорят что миллионы делали компании но их сократили. По факту сами не чё не могут , а делали за счёт репутации компании и рекламы , а сами не особо хороши были. А потом искали кучу обвинений в места бывшей работы.
Колосова Наталья
У каждой ситуации всегда две стороны - хорошая и плохая. И когда с нами происходит что-то неприятное, мы видим только плохую сторону. А другую сторону никто не хочет рассматривать. А если сесть и подумать, и оценить, все, что происходит, то выход всегда есть. Например, человек остался без работы и подходящего для себя ничего не нашел. Ай-да, в центр занятости или в соц.защиту. Там сейчас могут заключить социальный контракт на переобучение и деньгами помогут. Новая госпрограмма, кстати. Можно и самозанятым стать и превратить свое хобби в доход, тоже научат как. Вариантов-то полно! Нужно только помыслить иначе и найти выход.
:T
:Thinking:
Наверное ... Я больше помогал в поиске сотрудников в жизни чем сам искал работы...
Колосова Наталья
Последняя реплика больше относилась к нашему собеседнику.
Майя Петрова
Работодатели хотят, чтоб работали на них за копейки и с утра до ночи. Работники хотят - 8-часовой рабочий день с приличной зарплатой. Ну и по своей специальности.
Th
Theodore
Разные подходы у тех и других. Одни хотят заработать побольше, а сами не многое умеют. А другие хотят за небольшую плату заполучить "золотого" работника.
Се
Серый
"Не могут работу найти" - это отмазка. Нельзя ведь говорить что не хочу работать. А работодатели ищут за копейки специалистов. Поэтому и не могут найти.
МК
Мудрый Каа
Всё просто - те, кто жалуется на отсутствие работы, просто не могут ничего предложить на рынке труда, ничего из себя не представляют как специалисты.
:T
:Thinking:
Прекрасно сказанно)
Александр Kãlis
Народ перестал работать за спасибо .экономика в жопе. Нехватка врачей более 70% водитей ещё больше шахты закрыты ,на атомных не осталось спецов ....
Т)
Татьяна )))))
Хорошие работники работают на одном месте десятилетиями а искать работу и жаловаться на то что её нет - удел летунов которые никому не нужны ..
:T
:Thinking:
Согласен)
Алексей
тут проблема в том что работадатели и работники по разному называют достойную зарплату мне так кажется )) и понять можно и тех и других
Сергій
Потому что так и есть, работодатель хочет видеть людей с опытом работы как у 50—летнего и при этом что бы этому человеку было лет 30
Сергій
А быстрее всего каждый оценивает по себе, сам такой и в других только это видит
:T
:Thinking:
Не в каждом , а во многих к сожалению. А ну как по другому называть то что видеть глазами по факту?
Сергій
Когда мне было 30 лет, найти работу было легко и просто, ее предлагали. Сейчас мне 55, я слышу только два ответа, либо я уже стар, либо эта работа слишком низкого уровня для меня
:T
:Thinking:
Что значит слишком низкого уровня?
Сергій
Это значит мне скучно и не интересно будет
Koteikо
У нас узкопрофильные специалисты, на которых надо учиться. Либо стажироваться в процессе работы. Постоянно КПК, доучки и прочее.
ТК
Татьяна Кудряшова(Жолубак)
эти работодатели себе карманы набивают не выплачивая зарплату рабочим.. Люди уходят, а работодатель других лохов находит..
Татьяна Форевер (Царица Мира Сновидений)
да потому что такой беспредел сейчас начался возвращаются 90 стые в башках наших предпринимателей совсем офанарели
Ир
Ирина
Не соответствие сумм (кто-то ищет заработать для жизни, а кто-то ищет чтоб платить меньше, а иметь с этого больше)
Морское Око
Где найти работу пенсионерам? Их не берут. Не берут людей без опыта, а из банков многих сократили кстати.
:T
:Thinking:
У меня где работаю , пенсионеров если с мозгами и опытом хорошим бывает в бухгалтерию берут..
Похожие вопросы