Как считаете в крупной организации занимать высокую должность может совсем молодой человек (лет 30?) или всё же в любом деле требуется опыт, которого в таком возрасте ещё быть не может?

Значит опыт уже у вас был! Не просто знания..

так я об этом и говорил отвечая на вопрос

Ок, значит я вас не поняла! Вы про знания написали, не про опыт)))

это я не совсем правильно изложил.я нанимая на работу корки об образовании даже не смотрел. толку от нее если человек не знает или не понимает что от него и как нужно

всего хорошего пишите

Все зависит от навыков и ума... Этот молодой сможет показать многим. Он не стар и ещё не устает. Он быстрее выполнит остальных.

на ево месте я бы не отказывал))

да и я, о работе. я бы с Вами поработал

я бы отбил Вас у мужа, если бы Вы были недовольн

я бы отбил Вас у мужа, если бы Вы были недовольн

У нас занимают. Но все до одного блатные.

Так было всегда! Тесту место у печи!

Ну да

Те и в 20 может возглавлять?

конечно потому что есть определенная группа лиц которая делоет за его работу

А результат будет хорошим?!

Те считаете, что не зависит?!

Не согласна, но спасибо за мнение

В 20 лет люди основывают компании

Это как правило небольшие конторы, здесь речь именно о крупной корпорации

Корпорации, например, Билл Гейтс, Цукерберг

А Билл Гейтс и Стив Джобс, не примеры??

Когда им было по 30, это не была крупная организация

в 1985-м году, когда Гейтсу как раз исполнилось 30, Майкрософт Виндоуз, начала свою эпоху! До этого, как мыпомним, была Майкрософт ДОС!

Да, но это была маленькая компания