мне сообщили о предстоящем сокращении на предриятии, предложили вакансию, но оно только на время декретного отпуска, кот

В дополнение к ответу Инспектора.
Сергей, при выходе работника, находящегося в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком, трудовой договор с вами будет расторгнут в связи с выходом данного работника, но не по сокращению штата, поскольку для вас это будет срочный трудовой договор. А сокращение штата на вашем предприятии уже происходит и предлагаемая вакансия одно из условий, которые работодателю необходимо соблюсти в процессе сокращения численности или штата . Кроме того, данная вакансия, с одной стороны, - хорошо, а с, другой стороны, - сотрудница может прервать названный отпуск раньше времени и не однократно. И вас вынуждены будут уволить при первом же ее выходе на работу. Так что решение за вами.