имеют ли право не брать на работу бухгалтером, только потому что нет опыта работы бухгалтером

имеют. а вот помощником вполне могут

имеют, они могут в штатном расписании написать что стаж в данной должности не менее стольки то лет.

нужно работать, а тебя надо будет обучать, а все заняты, ты будешь делать ошибки, за тобой из исправлять будет не кому, потому и не решаются брать

Кому же нужен человек без опыта. Вы бы сами взяли такого? Начинайте с помощника, ассистента и т. п.

Сейчас не отказывают, человеку без опыта, а берут на испытательный срок, обычно 1 месяц. Мне кажется это справедливым, нежели сразу заключать трудовой договор.

Для твоей же пользы (чтобы не оказаться на нарах, т. к. бухгалтер опасная профессия) устройся на невыгодных для тебя условиях, с испытательным сроком, для приобретения опыта.

Конечно имеют, а хочешь ли ты не имея опыта сесть за растрату, не тратив при этом самолично ничего?

Имеют. При безработице и перенасыщенности рынка специалистов работодатель имеет возможность выбора

все зависит от руководителя ну и оттого есть ли у вас блат ( возьмут и не спросят )- сколько таких примеров знаю. Сама много лет назад была в таком положении -нет стажа - нет работы - интересно, а где его набраться если никто не берет ( много раз задавала его работодателям) что все стразу со стажем рождаются ...

работадатель в частной фирме имеет право не брать бухгалтера без опыта работы, начни с помощника бухгалтера.